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Directeur·trice de Résidence - Courbevoie H/F KLEY
- Courbevoie - 92
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 3 ans
Les missions du poste
Votre mission sera d'assurer l'ouverture de cette nouvelle résidence étudiante prévue en juin 2026 de 478 lits dont 15 lits en courts séjours.
Vos missions principales seront les suivantes :
Commercial :
- Assurer le remplissage de la résidence
- Superviser et participer activement à l'activité commerciale de son établissement : segmentation, discours et procédures commerciales (Réception des appels, relance, emailing), rédaction et signature des baux, organisation des visites...
- Sélectionner les candidats locataires.
- Définir et mettre en oeuvre la politique commerciale au niveau local : partenariat école, flyering, intervention BDE...
- Challenger l'équipe de la résidence pour développer la vente de prestations annexes.
- Gérer le budget et assure la maîtrise des charges
- Rendre compte de ses actions auprès de la direction
Qualité, accueil et animation de la résidence :
- Définir et mettre en oeuvre les process et standards de qualité sur l'ensemble des services de la résidence.
- Veiller au bon accueil des étudiants au sein de la résidence.
- Mettre en oeuvre les activités afin d'animer la résidence en veillant à répondre aux sollicitations spécifiques des étudiants.
- Veiller au respect du règlement intérieur.
- Assurer et mettre en oeuvre les mesures pour la sécurité des résidents
Equipement :
- Vérifier l'état général de l'équipement, en effectuant un contrôle régulier. Alerte la direction des opérations en cas de dysfonctionnements constatés.
- Être amené(e) à intervenir pour effectuer les aménagements ou les réparations nécessaires.
Administratif :
- Planifie et manage l'activité des salariés de l'accueil, et de l'entretien
- Assure l'ensemble des activités liées à la gestion quotidienne de l'établissement :
- Suivi de facturation, suivi du budget, veille au respect et à l'application des règles d'hygiène et de sécurité, assure le suivi administratif des locations, clôture comptable, inventaire, suivi des consommations d'énergie, gestion RH, validation des heures, exécute et contrôle la validité des commandes liées à la gestion courante de la résidence, en lien avec les fournisseurs.
- Coordonne l'activité des sous-traitants et prestataire de service : blanchisserie, entreprise de ménage, entreprise de maintenance.
Communication :
- Représenter la marque Kley au sein de la ville
- Développer des partenariats locaux (école, université, institutionnel...) pour assurer le rayonnement de la marque.
- Veiller aux commentaires des étudiants sur les réseaux sociaux et site de partage
- Développer du contenu pour animer le site internet et les réseaux sociaux de la marque.
- Participer et représenter la marque Kley dans les différents évènements locaux (forum, porte ouverte, inauguration...)
Spécificité Court séjour :
- Assurer le remplissage et la politique tarifaire.
- Superviser et participe activement à l'activité commerciale de son établissement.
- Définir et mettre en oeuvre la politique commerciale au niveau local : partenariat B2B.
- Développer la vente de prestations annexes (petit déjeuner, ...).
- Gérer le budget et assure la maîtrise des charges.
- Gérer les prestataires ménages, blanchisseries, produits d'entretien.
- Veiller au bon accueil des clients au sein de la résidence.
Le profil recherché
L'important, ce n'est pas vos (que) diplômes, c'est vous.
Vous êtes passionné, dynamique et surtout à l'aise dans les relations aux autres.
Un imprévu arrive ? Tant mieux : vous êtes adaptable. Organisé, avec un fort degré d'implication ou (sens de l'initiative, persuasion)
Chez nous, votre curiosité n'est pas un vilain défaut. Au contraire, elle vous permet d'être force de proposition pour nous aider à surprendre les étudiants avec des idées toujours plus originales.
Le petit plus : avoir une connaissance sur la gestion locative.
Le must have : you speak fluently English
Bienvenue chez KLEY
Nous sommes THE BOOST SOCIETY, créateur de lieux de vie pour les étudiants, stagiaires, alternants, jeunes actifs et actifs en transition de vie.
Concrètement ?
Créé en 2014 et repris en 2019 par AXA, nous sommes le leader sur le marché du résidentiel géré privé pour étudiants et jeunes actifs en France, avec nos 2 marques : « KLEY » dédiée aux étudiants et « Hife » dédiée aux jeunes actifs et actifs en transition de vie.
Le groupe est également présent en Espagne avec ses résidences étudiantes « KLEY » et « Campus ». The Boost Society accueille actuellement 10 000 étudiants et jeunes actifs en France et en Espagne et a pour ambition d'en accueillir 20 000 d'ici 2030.
Votre (future) équipe.
Sympathique, naturellement.
Ouverte sur les autres et sur le monde, forcément.
Vous intégrez une équipe jeune et dynamique qui a pour mission de booster la vie des colivers.
Chez nous, la diversité, c'est une vraie force ! Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction de situation de handicap ou de parcours, ce qui compte vraiment, c'est ce que vous avez envie d'apporter, d'apprendre et de faire évoluer.
Infos complémentaires
Votre quotidien chez Kley ? Un environnement de travail ultra-stimulant et décontracté !
- Mutuelle et prévoyance, évidemment.
- Séminaire annuel & team building, pour conjuguer « booster » à tous les temps
- CSE : profitez de nos avantages sociaux mis en place pour tous nos collaborateurs !
- Avantage logement : bénéficiez chaque année pour vous et vos proches, de 8 nuits offertes + réductions sur vos séjours dans toutes les résidences KLEY, Hife et Campus en France et en Espagne. Aussi simple que ça !
- Prime de cooptation : à chaque fois que l'on recrute de nouveaux talents grâce à vos recommandations, vous êtes récompensé. Normal.
- Mobilité interne, en France et en Espagne.
- Dans votre résidence, nous vous accueillons dans un lieu de travail au design stimulant et vibrant, qui privilégie le bien-être et la créativité.Dans votre résidence, nous vous accueillons dans un lieu de travail au design stimulant et vibrant, qui privilégie le bien-être et la créativité.
- Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 50% de vos frais de transport.
- Parking : Bénéficiez d'une place de parking sécurisé, selon votre résidence.
- Formation continue : Besoin d'un coup de boost ? On a tout ce qu'il vous faut et même plus.
- Une journée par an offerte à chaque salarié, pour agir concrètement sur son temps de travail aux côtés d'une association. Action !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si CV sélectionné, entretien téléphonique pour valider l'adéquation du poste/profil
-
Positif, entretien avec le futur manager N+1 et N+2 pour les postes d'encadrants au siège
-
Si entretien positif, entretien avec un recruteur du pôle RH
-
Proposition d'embauche
-
Parcours d’Onboarding
-
La carte
19 Avenue Dubonnet
92400 Courbevoie
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 3800043/27492817 DDRIF/F
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Directeur·trice de Résidence - Courbevoie H/F
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