- Trouver mon job s
- Trouver mon entreprise s
-
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
-
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Consultant Sénior en Energie H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut estimé
49 400 € / an 4 117 € / mois 27,14 € / heureSalaire brut max
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Consultant Sénior en Energie H/F EPSA
- Paris 10e - 75
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Au sein de notre Business Line Energy Performance, OMNEGY est une société de conseil en achat d'énergie et économie d'énergie accompagnant les entreprises dans leur transition énergétique. Nous disposons de partenariats avec les principaux fournisseurs d'énergie, de valorisation des CEE et d'intermédiaires en produits environnementaux (Garanties d'Origines, Compensation Carbone...).
OMNEGY est en mesure d'accompagner à 360° ses clients B-to-B sur tous les aspects liés à l'achat d'énergie : négociation des contrats d'électricité et de gaz naturel, suivi des marchés de l'énergie et gestion des prises de position, optimisation des factures, acheminement et des taxes associées. Tout en les accompagnant sur leur décarbonation à travers audit énergétique et Bilan Carbone, financement de travaux d'économie d'énergie, énergie verte voire compensation carbone.
Dans le cadre de sa croissance, la division Energy Management Trading d'OMNEGY recherche aujourd'hui un Consultant Sénior en Energie H/F basé à Paris.
A ce titre, vous serez notamment en charge des missions suivantes:
- Accompagnement de vos clients sur l'ensemble de leurs enjeux énergétiques ( suivi régulier de votre portefeuille, résolution de problèmes éventuels, renouvellement des contrats, réalisation de vente additionnelle...)
- Participation aux rendez-vous d'avant-vente avec les équipes commerciales
- Production de contenu marché et prospectif en lien avec la direction du marketing
- Participation au développement des process internes
- Veille règlementaire
Le profil recherché
Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience au sein d'un service client BtB chez un fournisseur d'énergie.
Vous avez réalisé du suivi de portefeuille B2B ( impérativement dans le secteur de l'énergie) en travaillant en mode projet.
Doté(e) d'un excellent relationnel et de bonnes compétences en communication écrite et orale, vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe.
Vous niveau d'anglais est professionnel.
Le petit +: comme nous, votre curiosité n'a pas de limite!
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous avons à coeur que chacun puisse s'épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c'est pourquoi, intégrer EPSA c'est aussi :
- S'engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA
- Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire
- Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif
Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l'entreprise de demain sera responsable. Aujourd'hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés.
La diversité et l'inclusion est au coeur de la stratégie d'entreprise, et EPSA s'engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu'importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au coeur de ses enjeux le respect et la promotion de l'épanouissement et l'accomplissement de chacun.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection des candidatures
-
Entretien téléphonique ou visio
-
Entretiens avec les managers
-
Éventuels tests ou mises en situation
-
Proposition et onboarding
-
EPSA en images
Publiée le 03/02/2026 - Réf : REF502P
Créez une alerte
Consultant Sénior en Energie H/F
- Paris 10e - 75
- CDI
Envoyez votre candidature
dès maintenant !
Créez votre compte et
envoyez votre candidature !
dès maintenant !
envoyez votre candidature !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Ingénieur énergie
- Emploi Ingénierie
- Emploi Technicien maintenance automobile
- Emploi Automaticien
- Emploi Mécanicien d'engin de chantier
- Emploi Chef de chantier électricité
- Emploi Projeteur en électricité
- Entreprises Ingénierie
- Entreprises Ingénieur énergie
- Entreprises Paris
- Emploi Energie
- Emploi Senior
- Emploi Consultant
- Emploi Conseil
- Emploi Anglais
- Emploi CDI Paris
- Emploi Anglais Paris
- Emploi Service client Paris
- Emploi Senior Paris
- Emploi Consultant Paris
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}