Chargé de Recrutement et Relations Entreprises H/F Bridge RH

MISSIONS PRINCIPALES

Au sein de l'EDA, le/la Chargé(e) de recrutement a pour mission de recruter, accompagner et positionner les candidats en alternance, tout en répondant aux besoins des entreprises partenaires.

Recrutement des apprenants

- Identifier, sourcer et présélectionner les candidats (jobboards, réseaux sociaux, salons, forums, candidatures spontanées).
- Conduire les entretiens de recrutement (présentiel / distanciel).
- Évaluer les compétences, la motivation et l'adéquation projet/formation/métier.
- Accompagner les candidats dans la construction de leur projet professionnel.
- Assurer le suivi des candidatures jusqu'à l'entrée en formation.

Relation entreprises

- Recueillir et analyser les besoins en recrutement des entreprises partenaires.
- Proposer des profils adaptés aux offres d'apprentissage.
- Suivre le processus de mise en relation candidat/entreprise.
- Participer au développement et à la fidélisation du réseau d'entreprises.

Actions de promotion et d'attractivité

- Participer aux salons, forums, journées portes ouvertes et événements emploi/formation.
- Contribuer à la promotion des formations et de l'alternance.
- Collaborer à la communication recrutement (réseaux sociaux, campagnes, partenariats).

Suivi administratif et reporting

- Mettre à jour les outils de suivi (ATS, CRM, tableaux de bord).
- Assurer le reporting des actions de recrutement.
- Veiller au respect des procédures internes et de la réglementation liée à l'alternance.