Richardson. emploi
Richardson. recrutement

Technico-Commercial Itinérant H/F Richardson.

  • Lens - 62
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • BTP
  • Exp. 2 ans
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Les missions du poste

Les missions du poste

Nous recherchons pour notre Agence de Lens un technico-commercial itinérant H/F

Domaine : Matières Plastiques.

Secteur géographique : Départements 59 et 62

Activité concernée pour le poste à pourvoir : Distribution de produits plastiques semis finis auprès des professionnels de la communication visuelle (enseigniste, transformateur, PLV ...).

Mission :

- Véritable chasseur(se) commercial(e) sur votre secteur géographique, vous serez responsable du développement commercial de votre portefeuille de clients en lien avec l'équipe du point de vente.
- Vous assurerez la pérennité des relations entre nos clients et le point de vente, en allant à leur rencontre afin d'améliorer leur satisfaction au quotidien.
- Vous représentez notre savoir-faire technique pour guider les clients et répondre à leurs besoins.
- Vous êtes porteur(se) d'affaires et oeuvrez pour améliorer et faciliter les négociations de prix ainsi que la marge bénéficiaire.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, et votre sens du résultat et du challenge.

Le profil recherché

- De Formation commerciale et/ou technique, de niveau BAC/ Bac +2
- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, et votre sens du résultat et du challenge.
- Vous avez une vraie sensibilité à notre environnement produit et à notre typologie de clients.

Richardson Plastiques s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap

Infos complémentaires

- Contrat : CDI, 37h30 par semaine (du lundi au vendredi)
- Rémunération :
- Salaire : Fixe en fonction du profil+ commissions + participation
- Véhicule, téléphone, pc portable
- Mutuelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature sous 24h

  • Entretien téléphonique de prise de contact

  • Premier entretien avec le N+1

  • Test de personnalité en ligne et rdv d’échange sur les résultats

  • Second entretien avec le N+2

  • Prise de références auprès des anciens employeurs

  • Parcours d’intégration dans les différents services et autres agences Richardson

  • Complété par des formations fournisseurs, informatiques

  • Et accompagnement par ses pairs ainsi que sa hiérarchie

La carte

Rue des Colibris

62300 Lens

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Publiée le 06/06/2026 - Réf : 3788784/27433902 TI/93L

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