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Salaire fourni par le recruteur
Responsable d'Hébergement en CDI - Temps Plein - EHPAD H/F
Résidence Les Cascades
- Saint-Vincent-de-Mercuze - 38
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Résidence Les Cascades recrute son/sa Responsable d'hébergement en CDI - temps plein.
Qui sommes-nous ?
L'Association Marc Simian regroupe 4 établissements pour personnes âgées (360 résidents - 300 salariés).
Située au coeur du Grésivaudan, à Saint-Vincent-de-Mercuze, notre structure est ouverte depuis 2012 et elle offre des locaux modernes et sécurisants.
Elle accueille 100 résidents dont 32 personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées et 6 résidents en hébergement temporaire.
Pourquoi nous recrutons ?
Afin d'assurer un suivi quotidien de nos prestations hôtelières en veillant à la qualité du cadre de vie, nous recherchons un(e) Responsable d'hébergement pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante.
A pourvoir à partir d'avril/mai 2026, le poste offre une base brute de rémunération mensuelle comprise entre 2 500 € à 2 750 € selon le profil (hors primes d'ancienneté et astreintes rémunérées).
Une période de transition de quelques semaines avec l'actuelle Responsable d'hébergement est prévue à la prise de poste.
Quelles sont vos missions ?
Rattaché(e) à la direction d'établissement et en collaboration avec les autres services, vos missions principales sont :
Gestion de l'accueil des résidents et de leurs familles :
- Organiser l'accueil des nouveaux résidents et leurs familles.
- Assurer une intégration harmonieuse et personnalisée des résidents.
- Être l'interlocuteur privilégié des résidents et de leur famille pour toutes les problématiques hôtelières (linge, repas, hygiène des locaux, etc.).
Gestion de l'hébergement et des services :
- Superviser les équipes de ménage et de maintenance pour garantir un environnement propre et sûr.
- Elaborer et suivre la planification des tâches d'entretien par locaux.
- Mettre en place et suivre les protocoles d'hygiène.
- Superviser les équipes de cuisine et de lingerie afin de garantir une prestation de qualité conforme aux normes en vigueur (RABC, HACCP, etc.)
- Veiller à la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des chambres, etc.).
- Veiller au respect des normes légales et réglementaires en matière d'hébergement.
Coordination et suivi des activités :
- En relation avec l'Animatrice, planifier et coordonner les activités et animations proposées aux résidents.
- Collaborer avec les équipes soignantes pour assurer un suivi complet et adapté des résidents.
Gestion administrative :
- Assurer la gestion administrative de votre équipe (planning, formation, etc.)
- Participer aux recrutements des agents dans le champ d'activité.
- Assurer les approvisionnements et la gestion des stocks des produits d'entretien et des fournitures hôtelières, conformément aux budgets alloués.
Profil recherché :
- Diplôme en gestion hôtelière, management des établissements sanitaires et sociaux, ou tout autre domaine pertinent.
- Expérience significative dans un poste similaire, idéalement en Ehpad ou dans le secteur médico-social.
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.
- Capacité à gérer une équipe et à coordonner plusieurs activités simultanément.
- Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le secteur des Ehpad.
Compétences requises :
- Sens de l'écoute et de l'empathie.
- Discrétion, disponibilité et adaptation aux changements.
- Rigueur et sens du détail.
- Être créatif et force de proposition.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Maîtrise des normes d'hygiène et des règles de confort.
- Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives.
- Capacité à contribuer à la qualité des accompagnements et à la bientraitance des résidents.
Comment postuler :
Merci d'envoyer votre candidature à l'adresse suivante : ****@****.**
Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe dévouée à offrir le meilleur cadre de vie à nos résidents.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Contrôler et évaluer la qualité du service et des prestations,Encadrer son équipe en organisant les délégations et en effectuant les contrôles adaptés,Etablir des relations durables avec les fournisseurs,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Gérer le budget de fonctionnement,Gérer les besoins en approvisionnement,Gérer les situations d'urgence ou imprévues de manière calme et efficace,Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe,Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
La carte
283 Chemin de la Rivoire
38660 Saint-Vincent-de-Mercuze
Publiée le 29/01/2026 - Réf : 203JCSP
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- Saint-Vincent-de-Mercuze - 38
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