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Salaire fourni par le recruteur
Cabinet de recrutement
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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
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Responsable Commercial H/F Eagle Rocket
- France
- CDI
- Télétravail complet
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 4 ans min.
Les missions du poste
VOTRE MISSION : Conquérir et Piloter (Pas de "Vente Catalogue")
Ici, vous ne vendez pas des références, vous développez du New Business industriel à haute valeur ajoutée.
- Stratégie de Conquête : Identifier et ouvrir des comptes stratégiques dans l'industrie lourde, l'agriculture et le ferroviaire.
- Maîtrise de l'Ingénierie : Détecter les besoins, piloter le chiffrage et coordonner les experts internes (BE, Qualité, Supply) pour livrer des solutions spécifiques.
- Négociation de Haut Vol : Gérer des cycles de vente longs et complexes avec une responsabilité totale jusqu'au closing.
- Influence : Être le moteur de la stratégie commerciale de l'entreprise.
Le profil recherché
Nous cherchons un tempérament capable de transformer une porte fermée en opportunité business.
- Expérience : Vous avez une solide culture du B2B industriel et savez tenir la pression des objectifs.
- Expertise : Vous parlez couramment le langage des acheteurs et des directeurs techniques.
- Le Facteur X : Une connaissance des assemblages mécaniques (vis, écrous, etc.) ou un réseau existant dans le monde agricole/ferroviaire fera de vous le candidat idéal.
- Mentalité : Autonome, structuré et persévérant. Si vous arrivez avec du business actif, nous saurons le reconnaître dès votre intégration.
LES ATOUTS DE CETTE OPPORTUNITÉ
- Autonomie réelle : Vous intégrez une structure agile, sans lourdeur hiérarchique, avec une vraie liberté d'action.
- Impact direct : Vous occupez un rôle clé dans la croissance de l'entreprise avec une reconnaissance directe de votre performance.
- Terrain de jeu : Un périmètre industriel large et peu de frontières géographiques.
-
L'entreprise
Devenir l'architecte de votre propre succès
"Nous n'embauchons pas des gens pour leur dire quoi faire. Nous embauchons des gens pour qu'ils nous disent quoi faire."
Cette philosophie n'est pas un slogan, c'est le quotidien de notre client. Cette PME française agile est devenue une référence dans la conception de systèmes de fixation mécaniques sur-mesure. Sa force ? Transformer des défis techniques complexes en solutions industrielles "Zéro défaut" pour des géants de l'Automobile, du Ferroviaire et de l'Énergie.
Publiée le 28/01/2026 - Réf : 3778907/27369924 RC/F
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