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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Commercial Terrain Appel d'Offre - 75 H/F Legallais

Paris - 75
CDI
Bac +2
Distribution • Commerce de gros

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Les missions du poste

Rejoignez Legallais en tant que Chargé d'affaires H/F

Les marchés publics n'ont aucun secret pour vous ? Vous aimez la présence terrain pour aller conquérir de nouveaux clients ? Vous êtes une personne de réseau ? Vous avez le goût du business et de l'excellence ? Alors ce poste est fait pour vous!

Rejoignez Legallais et l'équipe d'Adrien au poste de Commercial itinérant sur le département de PARIS INTRA

Missions

- Vous prenez en charge le secteur de Paris Intra muros

- Votre portefeuille sera composé d'une clientèle composé de client à fort potentiel en marché allant (Hôpitaux de Paris, Université, Elysée, musée, sénat..)
- Vous êtes le partenaire préféré et privilégié de vos clients, vous créez des relations solides et vous apportez des solutions adaptées à leurs besoins.

- Vous prospectez activement : identifier de nouvelles opportunités et transformer les contacts en clients fidèles.

- Vous vendez l'ensemble des produits et services Legallais : une offre large, adaptée aux exigences de vos interlocuteurs.

- Vous gérez l'ensemble de la relation client : suivi des commandes, réclamations, litiges, aspects comptables.

Le profil recherché

- Vous êtes expérimenté sur un poste de commercial terrain et vous êtes animé par les défis. Vous savez prendre du recul sur les situations et avez une résistance à l'échec: vous êtes tenace.

- Vous êtes animé par l'avant vente et le réseautage

- Vous possédez les compétences nécessaires (techniques de vente...) et vous êtes à l'aise avec les indicateurs commerciaux.
- Structuré, précis, organisé, combatif, avec une excellente capacité d'écoute et d'analyse des besoins clients.
- À l'aise avec l'informatique : vous utilisez des outils performants pour suivre la relation client et optimiser votre efficacité.

- Goût pour la relation commerciale et la construction de partenariats durables avec vos clients.

- 6 visites par jour sont demandées sur Paris intra, vous devrez être prêt à vous déplacer quotidiennement dans Paris pour réaliser ses visites.

Les avantages à rejoindre Legallais:
Parcours d'intégration d'une EN NORMANDIE pour vous donner des informations sur notre entreprise, ses valeurs, notre organisation et nos produits.

Conditions proposées:
Un contrat CDI
Une rémunération fixe selon votre profil junior/confirmé de 27000 à 33000 € brut annuel
Une rémunération variable pouvant aller jusqu'à 8700 € brut par an
17 RTT par an
Une retraite par capitalisation prise en charge à 100% pour l'entreprise
Une mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise pour chaque salarié

Intéressement - participation
Tarifs préférentiels dans notre catalogue
Ticket restaurant et forfait repas
Véhicule de fonction et carte essence ou Pass Navigo
Les avantages du CSE

Les avantages

Variable individuel et collectif (selon poste)
Intéressement et participation en fonction des résultats
Actionnariat salarié : 1 salarié sur 2 est actionnaire
Retraite par capitalisation
Télétravail possible
Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise
Carte ticket restaurant (prime panier pour la logistique)
Des chèques CESU
Politique sport et bien-être
Great Place to Work 2018-2021 et 2023
Un parcours d’intégration personnalisé dès votre arrivée
Plan de formation et de développement des compétences
Une fondation d’entreprise Legallais
Niveau « Exemplaire de labellisation PLATINUM » Ecovadis
Agenda 2030 pour la transition écologique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un accusé réception de votre candidature dans les 24h
L’étude de votre CV par le recruteur en charge du poste
Un entretien de pré qualification pour vous présenter le poste et comprendre vos attentes
Un entretien de recrutement avec le manager, le directeur et/ou le recruteur
Présentation de la proposition d’embauche et du parcours d'intégration