Chargé de Recruterment H/F ID Formation

ID Formation recrute un chargé de recrutement pour le poste de Conseiller en insertion professionnelle (H/F) pour intervenir sur les prestations « AGIL'CADRE » (H/F) à Bourges (18) en CDD de 3 mois renouvelable à pourvoir dès que possible.

Votre mission

Vous accompagnez les cadres demandeurs d'emploi dans le cadre de la prestation Agil'Cadres pour favoriser leur retour rapide et durable à l'emploi.
Référent de leur parcours, vous combinez accompagnement individuel et dynamique collective.
Vous mobilisez les ressources adaptées et collaborez étroitement avec les CRE pour optimiser les opportunités d'emploi.

Vos activités principales

- Conduire les entretiens de démarrage, intermédiaires, de bilan et à la demande
- Piloter les parcours individualisés sur les 3 phases de la prestation (préparation, action, suivi)
- Valider les profils "Job Ready" sur l'outil de job matching Talent Match
- Animer les ateliers socles et à la carte (notamment "Mon territoire des possibles" et "Se démarquer pour réussir")
- Accompagner les bénéficiaires dans :

- Leur réseautage professionnel
- Leurs démarches de candidature
- Leur plan d'action emploi personnalisé
- Promouvoir activement les bénéficiaires auprès des entreprises, en lien avec la cellule de placement
- Participer à l'organisation d'événements emploi (job dating, forums, rencontres entreprises...)
- Alimenter la base CRM et assurer le reporting via Prest@ppli
- Contribuer à l'animation du réseau d'entreprises partenaires
- Assurer le conseil aux entreprises sur les dispositifs d'aides à l'embauche (France Travail)
- Suivre les bénéficiaires durant leur intégration professionnelle

Votre profil

- Formation en insertion professionnelle, recrutement ou ressources humaines
- Expérience d'au moins 5 ans dans l'accompagnement à l'emploi, dont auprès d'un public cadre
- Connaissance approfondie :

- Du marché de l'emploi cadres, des tendances sectorielles et des pratiques de recrutement
- Des ressources et plateformes spécialisées (jobboards, APEC, réseaux pros...)
- Excellente maîtrise des techniques de recherche d'emploi, d'animation d'ateliers et de coaching individuel
- Maîtrise des outils numériques, visio et logiciels CRM
- Capacité à adapter l'accompagnement aux objectifs spécifiques des cadres
- Sens de l'organisation, rigueur administrative, forte orientation résultats

Et en plus, vous êtes :

- Dynamique, tenace, bienveillant(e)
- Doté(e) du sens de l'écoute, de l'analyse et de la communication
- Reconnu(e) pour votre esprit d'équipe

Notre offre

Contrat : CDD 3 mois - 35h hebdomadaires
Rémunération : 33 à 36 K€ brut annuel (fixe + variable)

- Fixe : 25 à 26 K€ brut annuel soit 2 089 € brut mensuel
- Variables : Primes de participation et de fin d'année
- Avantages : Primes (participation* et fin d'année) - CSE (chèques vacances, cadeaux ID Formation) - 6 semaines de congés/an

Pour information* : le montant de participation versé au cours de ces 5 dernières années était à + ou - 8 000€ net pour un salarié CIP à temps plein toute l'année (celle-ci est calculée au prorata du résultat de l'entreprise, du salaire du salarié et du temps exercé).

Processus de recrutement :

- Entretien téléphonique de préqualification
- Entretien en visioconférence
- Entretien physique avec le responsable hiérarchique

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.