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Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Clientèle - Réceptionniste H/F
Crown Blue Line
- Saint-Jean-de-Losne - 21
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le chargé de clientèle joue un rôle essentiel dans la réalisation de nos vacances
Le chargé de clientèle est la première personne que nos clients rencontrent quand ils débutent leurs vacances elle/ il joue un rôle essentiel en veillant à ce que nos clients partent en croisière en étant parfaitement informés de toutes les activités, restaurants visites de sites... Proposer localement ! Il s'agit d'un rôle clé qui requiert une approche centrée sur le client ainsi que de solides compétences en matière de vente et d'organisation.
Ce que vous ferez :
- Se surpasser à tout moment pour faire en sorte que nos clients passent les meilleures vacances possibles.
- Offrir un environnement amical et accueillant à nos clients à la base, au début et à la fin de leurs vacances.
- Gérer un processus d'enregistrement efficace et transparent afin que nos clients commencent leurs vacances bien informés et enthousiastes.
- Fournir aux clients des recommandations locales et des conseils sur leur itinéraire pour les aider à tirer le meilleur parti de leur temps à bord.
- Vendre des produits et services aux clients, notamment le rachat de franchise.
- Accueillir les clients à la fin de leur séjour et superviser l'ensemble du processus de paiement.
- Participer à l'établissement des horaires de départ quotidiens et hebdomadaires en fonction des informations fournies par le logiciel de réservation Neptune.
- Promouvoir les questionnaires en ligne (CSQ) ainsi que les sites d'évaluation de tiers.
- Veiller à ce que la zone de réception reste propre et ordonnée et donne une excellente première impression à nos clients lorsqu'ils arrivent.
- Soutenir les collègues des autres départements en cas de besoin afin de s'assurer que l'expérience du client reste une priorité à tout moment.
Ce que nous recherchons :
- Passionné par l'excellence du service à la clientèle.
- Connaissance de la région et des attractions touristiques (souhaitable).
- Confiance en soi pour vendre des produits et services aux clients.
- Excellent souci du détail et capacité à gérer plusieurs priorités.
- Très organisé et réactif.
- Capable de communiquer des informations à ses collègues, au siège et aux clients de manière claire et opportune.
- Maîtrise de l'informatique et des applications Microsoft (Word, Excel, Outlook).
- Être motivé pour atteindre les objectifs de la base et de l'entreprise.
- Bonne connaissance de l'allemand, anglais ou toute autre langue est un plus
- Capacité à travailler de manière flexible (week-ends et jours fériés)
Nos avantages proposés :
- Uniforme Le Boat.
- Accès à des opportunités de formation, au sein d'une équipe inclusive et collaborative avec les managers .
- Programme de cooptation des employés (de 250 £ à 500 £, équivalent en devise locale, par recommandation).
- Évolution de carrière et opportunités futures au sein de Le Boat.
- Environnement de travail stimulant avec le leader n°1 des vacances en péniche en Europe et au Canada.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer le suivi des réservations,Identifier, traiter une demande client
Langues: Allemand exigé,Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location et location-bail d'articles de loisirs et de sport
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 22/01/2026 - Réf : 202ZVCK
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