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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé de Développement Commercial H/F à Toulon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
32 400 € / an 2 700 € / mois 17,80 € / heureSalaire brut estimé
41 000 € / an 3 417 € / mois 22,53 € / heureSalaire brut max
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé de Développement Commercial H/F
Zoopro
- Toulon - 83
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Qui sommes-nous ?
Zoopro est un acteur de référence de la formation aux métiers animaliers en France et à l'étranger.
Nous accompagnons chaque année des milliers de professionnels et de futurs professionnels (ACACED, éducation canine, médiation animale, pet-sitting, etc.), avec une approche exigeante, pédagogique et orientée terrain.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recrutons un(e) jeune diplômé(e) d'école de commerce pour participer activement au développement commercial et stratégique de Zoopro.
Vos missions :
- Rattaché(e) directement à la direction, vous interviendrez sur des missions concrètes, responsabilisantes et évolutives :
- Développement commercial
- Participation à la stratégie de développement des offres de formation
- Prospection et qualification de prospects (B2C et B2B)
- Suivi et relance des leads entrants
- Contribution à l'optimisation du tunnel de conversion (contact inscription)
Relation client & partenaires :
- Accompagnement des prospects dans leur projet de formation
- Participation à la mise en place de partenariats (associations, structures animalières, entreprises)
- Suivi de la satisfaction et de l'expérience apprenant
Marketing & stratégie :
- Analyse des performances commerciales
- Contribution aux campagnes marketing (emailing, réseaux sociaux, landing pages)
- Veille concurrentielle et propositions d'amélioration des offres
Profil recherché :
- Jeune diplômé(e) d'école de commerce (ou dernière année)
- Intérêt marqué pour le développement commercial et la stratégie
- À l'aise à l'oral comme à l'écrit
- Organisé(e), autonome, force de proposition
- Sens du contact et capacité à convaincre
- Un intérêt pour le secteur animalier est un vrai plus, sans être obligatoire
Ce que nous proposons
- Un poste très formateur, au coeur des décisions stratégiques
- Une vision globale du développement d'une entreprise en forte croissance et présente dans plusieurs pays du monde
- Des missions variées, avec de vraies responsabilités
- Un environnement dynamique, exigeant et bienveillant
- Des perspectives d'évolution rapides selon implication et résultats
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mettre en place des actions de prospection,Présenter et valoriser un produit ou un service,Améliorer les processus de vente grâce à des outils numériques,Analyser les indicateurs de performance après chaque action marketing afin d'améliorer les opérations commerciales et développer le chiffre d'affaires,Conclure une vente,Conduire un entretien de vente,Développer et fidéliser la relation des clients,Développer un portefeuille clients et prospects,Elaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux,Négocier des conditions commerciales,Organiser des actions marketing (promotions, opérations spéciales, animations...) dans les différents points de vente de son réseau,Suivre et analyser les résultats des ventes,Utiliser des logiciels de gestion de relation client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 20/01/2026 - Réf : 202XNQD
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Chargé de Développement Commercial H/F
- Toulon - 83
- CDI
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