Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Chargé de Clientèle H/F WORK & LIVE

Brest - 29
CDI
Bac
Bac +3, Bac +4
BTP
Exp. 2 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Dans le cadre de son développement, un réseau d'experts reconnu au niveau national depuis 2014 s'implante dans le Finistère et ouvre sa première agence à Quimper

Spécialisée dans l'audit, la réparation et l'amélioration des toits professionnels , l'entreprise accompagne ses clients dans une démarche de préservation de l'existant, en évitant le remplacement systématique, avec une approche responsable et durable.

Directement rattaché(e) au dirigeant, vous jouez un rôle clé dans le lancement et le développement de l'agence.

Véritable ambassadeur(drice) de l'entreprise, vous êtes le premier interlocuteur des clients et contribuez activement à leur satisfaction.

Un poste laissant une grande autonomie, dans un climat de confiance.

Vos missions :

Accueillir, informer et orienter les clients en agence et par téléphone

Développer et fidéliser un portefeuille clients BtoB

Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées dans une posture de conseil

Assurer le suivi des demandes et des propositions commerciales

Construire des relations commerciales durables

Réaliser une veille marché et concurrentielle, et remonter les informations utiles

Contribuer aux actions de communication et de marketing (notamment sur les réseaux sociaux)

Le profil recherché

Issu(e) d'une formation commerciale Bac +2 à Bac +3, vous avez déjà une première expérience réussie dans la vente BtoB, idéalement par téléphone.

Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en tant que commercial terrain ou sédentaire, téléprospecteur ou télévendeur.

Vous êtes reconnu(e) pour :

votre excellent relationnel et votre sens de l'écoute

votre goût du challenge et votre capacité à convaincre

votre aisance avec les outils informatiques

votre sensibilité à la communication digitale et aux nouvelles technologies

Empathique, organisé(e) et force de proposition, vous appréciez évoluer dans un environnement dynamique et en construction.

- Maîtrise du pack Office : Excel, Word, PowerPoint
- PERMIS B

Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité, une réelle motivation et l'envie de participer à une belle aventure entrepreneuriale.

On va vous donner les moyens de réussir :

- Formation initiale de 2 semaines
- Formation continue
- CRM dédié
- Base de prospection
- Nombreux supports commerciaux
- Taux de fidélisation client important
- Gestion centralisée des campagnes commerciales
- Accompagnement d'un réseau national
- Rémunération attractive et évolutive avec prime sur objectif ( 26000 -35000 €)
- Poste évolutif

L'entreprise

L'entreprise intervient auprès de ses clients BtoB avec une offre de services qui s'articule autour de 3 pôles : les Études, les Interventions et la Maintenance.

L'objectif est de répondre aux enjeux posés par les toitures de toutes les activités professionnelles : entreprises et industries, collectivités et administrations, secteur immobilier, établissements de santé, commerces et services, prescripteurs.

Vous allez voir, il y a véritablement un gros potentiel et beaucoup à faire .

Infos complémentaires

Un process simple, rapide et humain

Parce que le recrutement doit rester une vraie rencontre :

Premier échange téléphonique (10-15 min) avec Géraldine Cabon, recruteuse indépendante

Entretien en visio ou en présentiel

Rencontre avec le dirigeant

Rémunération attractive et évolutive, complétée par une prime sur objectifs.

( 28-32 k)

Publiée le 20/01/2026 - Réf : 3760375/27264476 CDC/29B