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Salaire fourni par le recruteur
Referent Paie H/F Groupe SOS
- Metz - 57
- CDD
- 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Nous recherchons notre futur(e) référent(e) paie !
Rejoignez une équipe jeune, dynamique et collaborative, où bienveillance et adaptabilité sont au coeur de nos valeurs dans un groupe en pleine croissance.
Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et convivial, cette opportunité est faite pour vous.
Vous aurez à charge la gestion de la paie pour un portefeuille d'établissements (EHPAD et RA - CCN de la FEHAP) : établissement de la paie, la contrôler et fiabiliser les éléments, calcul des indemnités de départ et génération des documents de sortie.
Vous êtes également l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du directeur et de son équipe, que vous accompagnez et conseillez dans la mise en oeuvre et l'optimisation des processus en place.
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme ou titre professionnel dans le domaine de la paie, avec une première expérience en paie appréciée.
Le savoir être constitue un critère essentiel pour réussir dans cette fonction.
Curiosité, esprit d'analyse et capacité de prise de recul sont des qualités particulièrement appréciées.
Un parcours d'intégration et de formation interne est prévu pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Infos complémentaires
Rémunération : à partir de 28 K€ pour un profil junior
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de la candidature puis étude par le manager
-
Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
-
Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
-
Groupe SOS en images
La carte
47 Rue Haute Seille
57000 Metz
Publiée le 13/01/2026 - Réf : 2026-30816
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Referent Paie H/F
- Metz - 57
- CDD
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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