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Avipur emploi
Avipur recrutement

Technico-Commercial Itinérant H/F Avipur

  • Isère - 38
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 3 à 5 ans
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Les missions du poste

Notre société AVIpur est experte en hygiène collective. Pour sa filiale basée à Veurey-Voroize (38), AVIpur DAUPHINE recherche un(e) technico-commercial(e) itinérant(e), en CDI 39 h, pour le secteur de l'ISERE (38) sur l'ensemble des métiers exercés, afin d'étoffer son équipe de 42 personnes et participer au développement du groupe.

Sous la responsabilité du gérant et du responsable commercial vous aiderez au développement du département du 38.

Vous vendrez un panel de prestations d'hygiène et de sécurité collective diversifiées :

- Qualité de l'air : Entretien et réhabilitation des systèmes de ventilations,
- Régulation des espèces invasives 3D/4D : Désinfection, Dératisation, Désinsectisation et Dépigeonnisation.
- Curage et assainissement : Entretien et désengorgement des réseaux d'évacuation (eaux usées, eaux vannes et eaux pluviales).
- Travaux spéciaux : Recherches de fuite, chemisage (par projection et gainage), inspections vidéos, électrocurage).

Aperçu de vos activités :

- Organiser votre activité, prospecter, optimiser vos tournées,
- Suivre votre portefeuille clients, être réactif avec toujours à l'esprit la satisfaction clients,
- Déceler les besoins clients,
- Répondre à des appels d'offres,
- Faire des diagnostics et conseiller les clients,
- Établir des devis via nos méthodes de chiffrage,
- Négocier et conclure vos ventes !

À titre indicatif : votre activité représentera 50 % de prospection et 50 % de suivi portefeuille clients.

Vous interviendrez auprès de clients professionnels et particuliers : syndics, bailleurs sociaux, tertiaire, industries, collectivités, hôpitaux, maisons de retraite, hôtels, restaurants, grande distribution.

Personnalité recherchée :

- Vous avez une fibre commerciale et un sens technique pointu,
- Vous êtes charismatique, force de proposition, curieux(se) et perspicace,
- Vous êtes dynamique, rigoureux (se), doté(e) d'un excellent sens relationnel,
- Vous avez une âme de challengeur/euse et aimez relever les défis,
- Vous savez gérer votre activité de manière autonome et prendre des initiatives.

Formations / savoirs recherchés :

- Une expérience réussie de 3 à 5 années en tant que commercial(e) terrain dans la prestation de services aux professionnels et privés est souhaitée.
- Des connaissances techniques dans nos métiers sont un plus.
- Permis B exigé.

Vous vous reconnaissez dans ce profil, venez nous rejoindre !

  • PME à taille humaine
  • Groupe national solide et ambitieux
  • Entreprise dynamique synonyme de nombreuses opportunités
  • Une clientèle variée et des prestations diversifiées
  • Valeurs humaines marquées
  • Séminaire national organisé chaque année

Lors de votre prise de poste, vous serez accompagné(e) par nos équipes afin d'être formé(e) ou perfectionné(e) à nos métiers en suivant un parcours nouvel(le) embauché(e) : immersion, doublon, formation, suivi, etc.

Package de rémunération attractif :

- Sécurité financière garantie : fixe annuel de 25 008 € bruts.
- Avance sur commissions : 500 € bruts/mois pendant la phase de lancement.
- Commissions déplafonnées : entre 18 000 € et 27 600 € bruts/an (soit 1 500 € à 2 300 € brut/mois, selon performance).
- Revalorisation annuelle des objectifs

Avantages :

- Véhicule de service,
- Ordinateur et téléphone professionnels,
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE),
- Panier repas.

Rémunération globale estimée (fixe + variable) : 43 000 € à 52 600 € bruts/an, selon atteinte des objectifs.

Lors de votre prise de poste, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé pour vous familiariser avec nos métiers et notre société.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Merci d'envoyer vos candidatures.

AVIP/IND

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de la candidature

  • Si CV sélectionné > un entretien RH en visio + un test de personnalité

  • Le service recrutement envoie un compte rendu d'entretien + avis au gérant de la filiale

  • Si candidature validée, entretien physique avec le(a) gérant(e) ou expert(e) métier

  • Réponse positive ou négative

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Publiée le 12/01/2026 - Réf : 3663786/27120396 20251204 CTC38 Gre

Technico-Commercial Itinérant H/F

Avipur

Super recruteur

  • Isère - 38
  • CDI
Publiée le 12/01/2026 - Réf : 3663786/27120396 20251204 CTC38 Gre

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