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« Coordonnateur Offre de Répit Pac » H/F
Caj L'arc en Ciel
- Le Havre - 76
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'EPA Helen KELLER est un établissement public autonome qui accueille et accompagne des enfants et des adultes en situation de handicap de 0 à 60 ans, sur différents services.
Nous sommes situés au Havre et nous intervenons sur le Territoire de Démocratie Sanitaire.
Présentation du service :
La Plateforme de répit s'adresse aux aidants accompagnant des personnes en situation de handicap, pour tout type de handicap (enfant ou adulte).
Elle intervient tout au long du parcours d'accompagnement des aidants, pour lutter contre le risque d'épuisement.
Elle recherche des solutions pour soulager les aidants familiaux en s'appuyant sur le partenariat Établissements médicosociaux, services d'aide à domicile, activités sportives ou culturelles, séjours adaptés.
Conditions requises :
- Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé exigé
- Expérience dans le secteur du handicap appréciée
- Compétences clés coordination de projets, accompagnement de parcours, travail en réseau, rédaction professionnelle
- Maîtriser les écrits professionnels
- Disposer de bonnes capacités relationnelles
- Disposer du sens du travail en équipe
- Qualités attendues autonomie, sens de l'organisation, aisance relationnelle, capacité à gérer des situations complexes
- Disposer des connaissances de base en informatique
- Permis B exigé
Les missions :
- Coordonner le projet de répit des aidants et assurer une réponse adaptée aux personnes en situation de handicap.
- Évaluer les demandes, analyser les situations familiales et repérer les besoins afin de co-construire un projet personnalisé de répit.
- Concevoir et conduire des actions éducatives et sociales favorisant l'autonomie, la prévention de l'épuisement et le maintien du lien social.
- Mener des entretiens individuels, soutenir les familles et orienter vers les relais et dispositifs appropriés (droits, services médico sociaux, Services
d'Accompagnement A Domicile, associations).
- Développer le pouvoir d'agir des aidants, les informer et leur permettre d'exercer un libre choix éclairé.
- Organiser et planifier les accueils temporaires au DAME ainsi que les interventions des services d'accompagnement à domicile, en veillant à la continuité du parcours.
- Travailler en réseau avec les acteurs du droit commun et les partenaires médico sociaux pour garantir la fluidité des orientations.
- Rédiger et transmettre les documents nécessaires (bilans, notes, comptes rendus) et contribuer au suivi des activités du dispositif.
CDD 1 an
Poste à pouvoir le 1 er février 2026 à 100%
37h00 12 RTT annuels
Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière Mutation Détachement
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actions socioéducatives collectives,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 202GSMX
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