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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Commercial Btob CDI Territoire Flandre Audomarois H/F à Hazebrouck est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut estimé
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureSalaire brut max
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Commercial Btob CDI Territoire Flandre Audomarois H/F CERFRANCE NORD PAS DE CALAIS
- Hazebrouck - 59
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre mission, si vous l'acceptez, sera de développer le portefeuille de clients qui vous sera confié.
Vous intégrerez notre Direction Commerciale et serez en charge :
- De démarcher des prospects pour leur proposer nos offres et les faire souscrire
- De répondre aux sollicitations commerciales des clients de votre portefeuille confié
- D'organiser et d'animer des actions commerciales de terrain
- De développer des partenariats qui faciliteront le développement commercial
- De voir les clients de votre portefeuille pour améliorer l'adéquation entre leurs contrats et leurs besoins
- De respecter les règles de souscription et procédures commerciales internes
- De rapporter de votre activité auprès de votre responsable commercial de façon hebdomadaire
Rattaché(e) à l'agence de Hazebrouck , votre périmètre sera l'Audomarois.
De formation de type Bac +2/3 en Commerce, Banque ou Assurance, vous justifiez d'une première expérience dans la relation clients, la prospection et le développement commercial.
Compétences et savoir-être requis :
- Avoir une très bonne aisance relationnelle, aimer les contacts en face à face
- Connaître le monde de l'entreprise, les formes juridiques, savoir lire un bilan ou un compte de résultat
- Aimer aller à la rencontre de professionnels sur le terrain
- Ecoute, diplomatie, agilité
- Aimer les challenges, mettre un point d'honneur à atteindre les objectifs fixés
- Maîtriser les techniques de vente et de négociation
Particularité du poste :
- Ce poste nécessite de la disponibilité et de la souplesse d'organisation car l'activité peut se faire en horaires décalés à l'occasion d'actions commerciales de terrain ou éventuellement certains jours de week-end (journées ouvrant droit à récupération).
- Vous travaillerez au forfait en jours (203, 208 ou 213 jours selon le salaire fixe négocié)
- Vous toucherez une rémunération variable déclenchée à partir de seuils de CA réalisé
- Vous serez indemnisé(e) de vos frais de déplacements sous forme d'indemnités kilométriques
- 25 jours de congés payés & 25 jours de RTT
- Télétravail fixe ou flexible (selon l'emploi)
- Mobilité interne : nombreuses évolutions possibles
- CSE : Cartes cadeaux, Carte Wengel, Voyages, Tarifs préférentiels, etc
- Tickets Restaurants d'une valeur de 9€ (Carte et/ou Tickets)
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
- Plan d'accompagnement : journées d'intégration, parcours de formations
- Nombreux moments de convivialités et d'échanges
- Journée du personnel, repas
En nous rejoignant, vous bénéficierez :
- D'un cadre de travail bienveillant et d'équipements adaptés pour mener à bien votre mission,
- Du support d'une équipe motivée,
- D'un parcours d'intégration vous permettant de prendre en main le poste de façon optimale,
- D'un poste enrichissant tant au niveau des qualités des missions que des responsabilités données,
- De formations en corrélation avec vos attentes et celles du groupe,
- D'une mutuelle d'entreprise avantageuse,
- Des tickets restaurants,
- Avantages CSE (tarifs préférentiels; voyages, sorties culturelles, cartes cadeaux...)
Vous vous reconnaissez dans le profil et souhaitez vous lancer un nouveau challenge ?
Nous attendons votre candidature !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Nous étudions toutes les candidatures reçues
-
Si ta candidature est retenue, nous commençons par un 1er échange téléphonique
-
Si ce dernier est concluant, un entretien avec le responsable d'équipe est programmé
-
Enfin, un entretien physique avec le directeur et le service RH finalisera le processus
-
CERFRANCE NORD PAS DE CALAIS en images
La carte
117 Route de Borre
59190 Hazebrouck
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 1904929/27059839 COMMERCIAL HAZEBROUCK
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Commercial Btob CDI Territoire Flandre Audomarois H/F
- Hazebrouck - 59
- CDI
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