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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Junior Human Resources Business Partner H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
44 200 € / an 3 683 € / mois 24,29 € / heureSalaire brut estimé
57 500 € / an 4 792 € / mois 31,59 € / heureSalaire brut max
71 200 € / an 5 933 € / mois 39,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Junior Human Resources Business Partner H/F veepee_france
- Paris - 75
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Pionnier des ventes événementielles en ligne depuis 2001 et acteur incontournable du e-commerce en Europe, Veepee collabore avec plus de 7 000 marques pour proposer des produits à forte décote, disponibles sur une durée limitée. Présent dans de nombreux univers parmi lesquels la mode, la maison, le vin, le voyage, ou encore la beauté ... Veepee a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de 3,3 milliards d'euros TTC et compte 5 000 collaborateurs répartis dans 10 pays.
Nous recrutons un(e) Responsable des Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre la Direction des Ressources Humaines.Sous la responsabilité de la Responsable d'équipe Ressources Humaines vous interviendrez sur un périmètre de divers métiers (production des ventes et supply chain)
A ce titre vous aurez les missions principales suivantes :Conseiller et challenger les managers sur l'ensemble sur l'ensemble du cycle RH ainsi que sur les problématiques de gestion RH dans le respect du droit du travail, de la convention collective et des accords d'entreprise Accompagner les changements organisationnels Gérer les situations individuelles en toute autonomie Assurer le suivi des recrutements ainsi que la gestion des mobilités internes Coordonner les besoins et les actions de formation de la population en charge Identifier et accompagner les talents (People Review, plan de développement individuel...)Effectuer le suivi des reportings (disciplinaire, mission, mobilité, CDD...) ainsi que des indicateurs de performance RH du périmètre en charge Garantir la mise à jour régulière du système d'information RH (WorkDay)Veiller à la bonne application des politiques RH ainsi qu'au bon respect des procédures internes au sein de la Direction
Profil recherché :Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines ou Droit social.Vous disposez d'une première expérience professionnelle sur des fonctions similaires en tant que RH généralisteVous valorisez le capital humain et vous souhaitez démontrer la valeur ajoutée d'un service RH orienté business.Très opérationnel(le), vous maîtrisez les contraintes législatives et réglementaires locales ainsi que la gestion du disciplinaire.Organisé(e) et rigoureux(euse), vous avez de très bonnes capacités relationnelles à tous niveaux hiérarchiques.Orienté(e) résultats, vous avez le sens de l'écoute et de l'initiative. Vous aimez travailler en équipe et vous êtes force de proposition.Du fait de notre présence à l'international, vous maîtrisez impérativement la langue anglaise.
AVANTAGESBureau flexible avec au minimum 3 jours sur place et jusqu'à 2 jours à domicilePlate-forme d'apprentissage des langues en ligneComité d'entreprise CE et ses nombreux avantagesAccès à une restauration d'entreprise et cantine connectéAccès à la Salle de sportCongés selon la durée du contrat
Process de recrutement1 30-minute HR Screen avec un Recruteur2 Interview avec Lead HRBP3 Interview avec HRDOur 6000 employees have chosen a job at Veepee to spice up their daily lives! Our teams implement new technologies to fuel our strategies, offering our customers the best possible experience.
Are you eager to learn? Veepee offers you a variety of trades to develop your career, enabling you to renew your skills constantly. Tech, logistics, sales, marketing, sales production: join us on an exciting, digital-centered journey.
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Publiée le 07/01/2026 - Réf : 4bd1407d-73e0-404a-b0f8-a2e7f9e0f8df
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Junior Human Resources Business Partner H/F
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