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Conseiller Technico-Commercial Production Vegetale H/F Cavac
- Deux-Sèvres - 79
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre du renforcement de notre activité commerciale, CAVAC recherche un(e)Conseiller(ère) Technico-Commercial(e) en Productions Végétales.Rattaché(e) à votre Responsable de Territoire, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos agriculteurs sociétaires sur les plans technique, agronomique, économique et commercial.Vos missions :- Apporter des conseils agronomiques personnalisés en respectant les cahiers des charges filières
- Promouvoir et contractualiser nos offres de produits et services, en assurer le suivi administratif et financier
- Développer votre portefeuille par la prospection active sur votre secteur
- Animer des réunions et formations en collaboration avec des experts
- Réaliser des diagnostics technico-économiques et proposer des actions d'amélioration
- Participer à la vie commerciale du site de rattachement
Secteur géographique : Deux-Sèvres (79)
Profil recherché :- Vous êtes motivé(e), dynamique et orienté(e) prospection
- Les profils juniors sont les bienvenus, avec une formation initiale en production végétale ou une expérience similaire
- À l'aise avec les techniques culturales et l'économie agricole
- Reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre adaptabilité et votre relationnel
- Organisé(e), autonome et prêt(e) à relever des défis techniques et commerciaux
- À l'aise avec les outils informatiques et mobile sur votre secteur
Pourquoi nous rejoindre ?- Une coopérative dynamique, engagée pour une agriculture durable
- Un travail de proximité avec les agriculteurs dans un environnement stimulant
- Un accompagnement personnalisé : un tutorat sera mis en place avec l'un de nos commerciaux sur le secteur, en complément du suivi par votre manager
- De nombreux avantages : 13ème mois, RTT, prime annuelle, participation/intéressement, véhicule de service, mutuelle/prévoyance...
Prise de poste souhaitée : début de printemps 2026.
- Parcours d’intégration personnalisé
- Mobilité interne encouragée
- Accompagnement managérial de proximité
- Politique de qualité de vie au travail
- Accès à un CSE actif et solidaire
- Culture d’entreprise bienveillante
- Télétravail possible selon les métiers
- Respect de l’équilibre vie pro/perso
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Échange avec un chargé de recrutement pour valider l’adéquation du profil
-
Entretien avec un RRH et le manager pour découvrir l’équipe et les missions
-
Retour rapide et transparent sur votre candidature
-
Visite du site et présentation de l’environnement de travail
-
Validation finale et élaboration de votre parcours d’intégration
-
Publiée le 19/12/2025 - Réf : 4131817-114056211
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Conseiller Technico-Commercial Production Vegetale H/F
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Pour les postes éligibles :
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