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Lingère 0.8 Etp - le Bercail H/F

Apei Perigueux - le Bercail

  • Sainte-Foy-de-Belvès - 24
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

L'ASSOCIATION

L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .).
L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes.
Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel.
L'Apei Périgueux recrute pour Le Bercail composé d'un Foyer d'Accueil Médicalisée et d'un Foyer de Vie située à Saine Foy de Belvès (Dordogne). Les établissements accompagnent des adultes en situation de handicap mental.
Pour plus d'informations sur les établissements :
https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fam-le-bercail
https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fv-le-bercail

MISSIONS
En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes :

- Assurer le tri du linge en respectant les protocoles établis dans l'établissement.
- Assure le lavage et le séchage du linge en respectant les consignes d'hygiène.
- Assurer le repassage et pliage du linge.
- Effectuer des missions de couture.
- Participer à la vie institutionnelle
- Travailler en équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet d'établissement.
- Travailler auprès de personne en situation de handicap mental.
- Manutention du linge, gestion des chariots et organisation.

PROFIL
- Avoir la formation en hygiène/HACCP serait un plus.
- Capacité d'écoute et d'adaptabilité.
- Sens de l'organisation.
- Sens du travail d'équipe.
- Connaissance avancée en couture obligatoire.

TYPE DE POSTE
Date de prise de poste : 01/01/2026
Date limite de candidature : 21/12/2025

Salaire : Selon classement et modalités sur la CCN 66 + indemnité Ségur de 238 € (pour un temps plein)

Modalités de travail :
- CDI à temps partiel à 0.80 ETP
- Pause méridienne de 30 minutes
- Pas de travail le Week end
- Travail de jour avec planning fixe sur un roulement de 2 semaines avec un vendredi sur deux en repos.

Avantages :
- 9 jours de congés supplémentaires par an.
- Présence d'un Conseil Social et Economique associatif proposant des réductions chez de nombreux commerçants infrastructures sportives et culturelles, des locations, des chèques Cadhoc (annuel et par évènement), des chèques vacances.
- Compte Epargne Temps ;
- Participation à la complémentaire santé de l'employeur (63%) et du CSE (15%).
- Formations régulières organisées tout au long de l'année
- Temps de réunions et d'échanges réguliers

CANDIDATURE (CV) à envoyer :
A l'attention de M. GAUDILLAT - Directeur
183 Chemin de la Barde - 24170 SAINTE FOY DE BELVES
Tél : **.**.**.**.**
Mail : ****@****.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises,Laver du linge,Plier et ranger du linge,Réceptionner et distribuer le linge propre,Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables,Réaliser des opérations de rempliage (ourlet, couture surpiquée...) sur des articles textiles,Avoir la formation hygiène/HACCP serait un plus,CONNAISSANCE EN COUTURE

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

La carte

La Barde

24170 Sainte-Foy-de-Belvès

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Publiée le 11/12/2025 - Réf : 201KTKZ

Lingère 0.8 Etp - le Bercail H/F

Apei Perigueux - le Bercail
  • Sainte-Foy-de-Belvès - 24
  • CDI
Publiée le 11/12/2025 - Réf : 201KTKZ

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