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Conseiller Insertion Professionnelle H/F ORSAC

Oullins - 69
CDI
Bac +2
Santé • Social • Association
Exp. 2 ans

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Les missions du poste

- Accueillir et accompagner les mineurs et majeurs à partir d'interventions individuelles sur le service dédié.
- Proposer des interventions collectives (ateliers primo-arrivants ou d'insertion à la vie sociale - la scolarité selon les compétences/appétences du candidat).
- Accompagner et assurer le suivi global des jeunes en coréférence avec les éducateurs référents de chaque situation, dans les différents aspects de leurs parcours : démarches administratives - insertion scolaire et professionnelle
- Participer aux réunions pluridisciplinaires et à l'évaluation du projet de service.

Formation initiale ou complémentaire demandée :

Bac +3 exigé dans les domaines des sciences humaines et sociales - CISP ou autre titre de conseiller d'insertion.

Compétences :

Avoir la capacité de travailler en partenariat et de développer leur réseau de partenaires

Avoir un fort potentiel pour être à l'écoute, s'informer et faire évoluer leur pratique vers ce public de jeunes majeurs

Avoir une capacité d'organisation et de structuration de leurs interventions en sachant activer les relais vers les partenaires extérieurs.

Bonne capacité rédactionnelle

Enfin, il est force de proposition et de participation à la vie de l'équipe pluridisciplinaire.

Expérience souhaitée :

- Expérience auprès du public MNA
- Connaissances des droits des étrangers indispensable
- Connaissance des partenaires des dispositifs d'insertion
- Il saura développer le travail en réseau, ce en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et ses supérieurs hiérarchiques.

Autres conditions nécessaires: permis B

Horaires : ETP 35 h hebdomadaire

Equilibre vie privée - vie professionnelle
Télétravail (lorsque le poste le permet)
Bien-être au travail
Mutuelle et prévoyance
Comité social et économique
Mobilité interne et évolution professionnelle

Joindre obligatoirement une lettre de motivation

Rémunération selon grille de classification CCN66

25 CA + 18 Congés trimestriels

Véhicule de service + téléphone

Date de prise de poste : au plus tôt