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Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
Chargé·e de Recrutement - Accompagnement des Clients Stagiaires H/F AFPA
- Guéret - 23
- CDI
- Télétravail partiel
- BEP, CAP
- Enseignement • Formation
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'Afpa de Guéret recrute un Chargé de recrutement et d'accompagnement des stagiaires HF
Votre Mission, Communiquer, Conseiller, Recruter !
Intégré à l'équipe du centre de formation et sous l'autorité du responsable d'accompagnement des parcours, vous participez aux actions de promotion des offres de formation, organisez les recrutements des stagiaires, en lien avec les partenaires, et suivez les stagiaires dans leur parcours à l'AFPA.
Vos activités :
- Participer au sourcing et à la communication vers les prescripteurs avec les autres acteurs de la ligne Relation Clients Stagiaires, en anticipant et proposant des moyens de sourcing et des actions adaptées en fonction des cibles clients stagiaires (recherche de prospects via les média traditionnels, les salons, les partenaires).
- Organiser et réaliser des recrutements de candidats sur la base des commandes de l'exploitation et du commercial
- Inscrire les clients stagiaires sur des offres de formation en veillant au respect de tous les paramètres d'éligibilité
- Préconiser si besoin les services associés nécessaires au bon déroulement de la formation (médico-social, accompagnement à l'emploi, soutien aux apprentissages).
- Indiquer en fonction des besoins, les interlocuteurs ressources concernant la restauration et l'hébergement.
- Contribuer à l'amélioration de la lisibilité de l'offre en direction des publics et prescripteurs.
- Mettre en oeuvre des actions de promotion pour attirer des stagiaires en formation ou fidéliser les anciens stagiaires.
- Assurer le suivi des stagiaires en formation et en parcours de validation en les accompagnant et les conseillant, en collaboration avec les formateurs et les acteurs de la ligne pédagogique, afin de favoriser les ajustements éventuels de parcours de formation.
- Contribuer aux relations vis-à-vis des clients stagiaires et des partenaires (commanditaires internes AFPA ou externes et prescripteurs).
Déplacements sur le département
Pourquoi rejoindre l'AFPA ?
Un impact concret : accompagnez l'insertion par la formation. Un cadre stimulant : autonomie, participation aux challenges commerciaux projets variés. Un équilibre vie pro/perso : horaires aménageables, télétravail possible. Des avantages : restaurant d'entreprise, CSE attractif, formation continue.
Envie de relever ce défi ? Postulez dès maintenant !
Niveau 3 minimum.
3 ans d'expérience professionnelle dans les domaines du recrutement de la formation, de l'insertion ou du développement commercial
Bonne connaissance des acteurs de l'environnement emploi formation .
- Mesures favorisant la QVCT : RTT, télétravail
- Titres de transport remboursés à 65% / forfait mobilité durable
- Parcours de formation et accompagnement personnalisé
- Possibilité d'aménagement du temps de travail
- Compte épargne-temps
- Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 53% par l'employeur)
- Mutuelle et prévoyance
32000 à 33000 € annuel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse de votre candidature
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Entretien avec un recruteur et votre futur manager
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Questionnaires ou mise en situation, selon le poste
-
Entretien final pour préparer votre intégration
-
AFPA en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 02/12/2025 - Réf : EXT-ref-17502-2346061
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Chargé·e de Recrutement - Accompagnement des Clients Stagiaires H/F
- Guéret - 23
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