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Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Chargé de Recrutement H/F Segula Technologies

  • Amiens - 80
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Vous êtes passionné(e) par les secteurs industriels ? Rejoignez notre équipe d'AURA Interim & Recrutement en tant que Chargé(e) de Recrutement F/H sur Amiens (60) et accompagnez des grands noms de l'industrie dans dans leurs recrutements.

Vos missions sont :

- Le sourcing de candidats : Identification et attraction des meilleurs talents via différentes canaux (job boards, réseaux sociaux, etc.).
- La mise en oeuvre de tout le processus de recrutement : Gestion end-to-end du processus de recrutement, de la diffusion des annonces à l'intégration des candidats chez nos clients et tout au long de leurs parcours; et cela en garantissant une expérience candidat fluide et positive
- Le conseil : Accompagnement personnalisé des clients et des candidats tout au long du processus.
- La gestion administrative : Maîtrise des outils RH et gestion rigoureuse et efficace des dossiers de nos intérimaires.

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 et vous avez une expérience réussie dans le recrutement en agence d'Interim.

Vous êtes passionné(e) par les enjeux de l'industrie et vous avez une bonne compréhension des métiers techniques.

Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du relationnel et votre capacité à travailler en équipe.

  • Télétravail
  • CET
  • Prime de vacances
  • RTT (10 jours par an)
  • Carte tickets restaurants (Swile)
  • Mutuelle
  • Programme de cooptation

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

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Publiée le 24/11/2025 - Réf : 17bb3b95-6326-453e-a9ba-d20e5c885828

Chargé de Recrutement H/F

Segula Technologies
  • Amiens - 80
  • CDI
Publiée le 24/11/2025 - Réf : 17bb3b95-6326-453e-a9ba-d20e5c885828

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