Gestionnaire de Paie H/F Electro Dépôt

GESTIONNAIRE DE PAIE H/F

BIENVENUE CHEZ ELECTRO DEPOT

On n'est pas là pour parler de nous mais on se présente rapidement. Nous sommes plus de 2000 coéquipiers et coéquipières motivés (prêt.e à retenir tous les prénoms ? ) et on partage les mêmes valeurs : simplicité, solidarité et passion.

Promis, on ne vous racontera pas l'histoire de la maison (mais si ça vous intéresse,c'est juste ici : https://engagements.electrodepot.fr/une-aventure-humaine/ ). En deux mots, notre concept : proposer des prix bas, disponibles toute l'année dans plus de 100 magasins en France.

Et parce qu'ici comme dans nos magasins, on va à l'essentiel : on voulait juste vous
dire que chez ELECTRO DEPOT, on se sent bien et on s'améliore chaque jour pour
faire les choses bien :
> Nous sommes la 2e entreprise où il fait bon vivre et travailler
> Engagés en faveur de l'inclusion, nous veillons à ce que chacun.e puisse se réaliser chez nous. Si vous êtes concerné.e par une situation de handicap avec un besoin d'aménagement, n'hésitez pas à nous en parler, nous trouverons ensemble des solutions adaptées.

Comme quoi on peut concilier petits prix et grandes valeurs ! Vous voulez vérifier par vous-même ? Bienvenue à la maison !

VOTRE MISSION SI VOUS L'ACCEPTEZ

Rattaché(e) directement au
Responsable de la Gestion du Personnel, et au sein dune équipe de 6 Gestionnaires Paie, vous serez responsable de l'ensemble de la gestion
administrative du personnel d'un parc de magasins.

Élaboration de la Paie :

- Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.).

- Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale

- Assurer le contrôle de la paie et garantir sa justesse et sa conformité.

Administration du Personnel :

- Gestion administrative des dossiers collaborateurs

- Production des contrats de travail

- Accompagner les magasins dans la gestion du personnel

C'EST VOUS QUE NOUS CHERCHONS !
Le ou la candidat.e parfait.e n'existe pas mais le bon profil, oui ! Vous enchaînez les réponses positives ? Quelque chose nous dit que vous seriez à votre place chez nous .

> Formation : Profil junior accepté avec une formation en Ressources Humaines Paie

> Rigoureux(se), impliqué(e) et autonome, vous aimez travailler en équipe avec un sens du service développé

> Expérience : Idéalement, une première expérience significative (alternance, stage long) sur un poste similaire.

> Logiciels : Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. La connaissance d'un logiciel de paie (ex: ADP) est un plus.

Contrat CDD jusque fin Février

Lieu Faches Thumesnil, France

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