Responsable du Service des Ressources Humaines H/F UNIVERSITE PARIS-SACLAY

Connaissance, savoir :

- Connaissance de la réglementation et des procédures en matière de gestion de personnel
- Connaissance des méthodes et outils de la GRH
- Connaissance du statut des personnels, de l'organisation et des circuits de décision des établissements d'enseignement supérieur
- Culture du domaine

Savoir-faire :

- Analyser et appliquer les textes législatifs et réglementaires dans le domaine des ressources humaines de la fonction publique
- Organiser la diffusion de l'information auprès des interlocuteurs·trices internes
- Apporter la réponse appropriée aux demandes des différents·es interlocuteurs·trices et usagers
- Maîtriser les logiciels spécifiques (SIHAM, OSE...) et les logiciels de bureautiques courants.
- Conduire un entretien
- Planifier les activités
- Communiquer et faire preuve de pédagogie

Savoir-être :

- Organisation, rigueur et méthode en vue d'une approche qualité du service
- Qualités relationnelles (sens de l'écoute)
Discrétion professionnelle

Mission du service / positionnement hiérarchique :

Le/La responsable du service Ressources Humaines coordonne et/ou réalise les activités de la gestion des ressources humaines (gestion des personnels, GPEEC, formation).

Il/Elle travaille sous l'autorité hiérarchique directe de la Déléguée de la Directrice générale des services et en étroite collaboration avec le Directeur de l'IUT. Il/Elle est l'interlocuteur·trice privilégié·e de l'ensemble du personnel de l'IUT. Il/Elle collabore avec les services centraux de l'Université et en applique les directives en matière de ressources humaines. A ce titre, le/la responsable du service des ressources humaines participe aux réunions des responsables des Ressources Humaines, organisées par l'Université.