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Gestion Commerciale H/F DIAMANTOR INVESTISSEMENT

Valence - 26
CDI
Bac
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Pour votre Enseigne régionale spécialisée en bijouterie-horlogerie, vous occuperez le poste de gestion commerciale.

Vos missions essentielles :

- Accueillir les clients
- Encaissement des clients
- Assurer la gestion des services clients
- Le phonning
- Les inventaires
- La réception et expédition de la marchandise entrante et sortante
- L'étiquetage
- La vente

Type d'emploi

- CDI 39H
- Polyvalence - Multi tache - Contact client
- Horaire du lundi au samedi avec un jour de repos mobile
- Travail en journée, amplitude d'ouverture magasin 9H30-19H30
- Une seule pause dans la journée
- Horaire de travail journalier entre 6H et 8H
- Heures supplémentaires rémunérées
- Prime variable atteignable avec plusieurs niveaux
- Challenge inter magasins avec cadeaux individuels
- Mutuelle + Prévoyance entreprise

Votre Profil :

Expérience : 1an - 2ans sur un poste gestion - Vente

Compétences recherchées :

- Procédures d'encaissement
- Règles de tenue de caisse
- Procéder à l'encaissement
- Connaissance informatique
- Accueillir, orienter, informer une personne

Formation : Le diplôme n'est pas un pré-requis mais un plus.

Votre motivation au travail et votre envie de vous impliquer fera la différence

Savoir être : Rapidité, Dynamisme, Sourire, Rigueur, Organisation, Honnêteté

Vous êtes passionné et vous souhaitez évoluer dans l'univers du luxe, de la mode

Vous avez envie de découvrir et vous épanouir dans un métier riche et passionnant avec des responsabilités

Vous aimez conseiller, vous n'aimez pas la routine mais la nouveauté et la polyvalence

Vous avez le sens de l'équipe et vous aimez travailler dans une ambiance cordiale

Vous serez formé en interne afin de partager nos valeurs

Vous souhaitez évoluer en compétences et financièrement

Ce poste est le votre

Équipe dynamique
Flexibilité
Plan de carrière en alternance ou en extra sur les événements
Formations régulières adaptées au profil
Bonne ambiance et convivialité
Prime sur objectif en cascade, prime d'assiduité
Paiement heures supplémentaires
Prévoyance

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Réception CV Tri Appel téléphonique
Pré entretien téléphonique (5 questions principales ) avant convocation pour entretien
Entretien physique en dress code noir
Réponse suite à entretien