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CGR emploi
CGR recrutement

Technico-Commercial Itinérant - Tci I31 H/F CGR

  • Occitanie
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • BTP
  • Exp. 1 à 10 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) technico-commercial(e) itinérant(e) pour rejoindre notre équipe commerciale industrie (secteur I31 : départements 66, 09, 11, 31, 65, 32, 82, 81, 12, 46, 48 et 15).

Rattaché(e) à la Direction Commerciale et en binôme avec un(e) technico-commercial(e) sédentaire, vos principales missions seront :

- Assurer une présence sur le terrain en visitant les clients (maintenance industrielle/service process...) afin de les fidéliser et de développer un portefeuille client
- Déterminer les besoins client et proposer des solutions adaptées afin de conclure la vente
- Négocier les dossiers dont vous aurez la charge
- Mettre en oeuvre votre propre plan d'action commercial (relance, suivi, recherche...)
- Assurer le reporting de votre activité auprès de votre responsable
- Partager toutes les informations commerciales pertinentes avec votre binôme

Le profil recherché

Vous avez suivi une formation technique Bac +2.

Vous avez des connaissances techniques de bases en robinetterie, instrumentation ou maintenance industrielle.

Vous possédez une expérience commerciale réussie (d'au moins 3 ans) idéalement dans la distribution de produits destinés aux professionnels

Vous êtes autonome, motivé(e) par le terrain et vous vous positionnez en véritable responsable de votre secteur.

Vous avez un esprit d'analyse et le sens de l'organisation.

Infos complémentaires

Ce qui vous attends :

- Une rémunération fixe sur 13 mois + variables mensuels déplafonnés
- Des jours de RTT (au prorata du temps de présence)
- Un véhicule de fonction (à définir)

Nous vous proposons également une intégration avec un parcours personnalisé, des formations métiers et techniques adaptées, mais aussi des perspectives d'évolution et de mobilité interne.

Notre annonce correspond à vos attentes ? N'hésitez pas et postulez dès maintenant !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er entretien téléphonique avec le service recrutement

  • 2ème entretien physique ou visio avec le service RH et le Manager opérationnel

  • Réalisation du test de personnalité

  • Un échange physique avec le Manager pour les postes en région

  • 3ème entretien physique avec la Direction RH et le Directeur opérationnel

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Publiée le 06/01/2026 - Réf : 3404219/26250558 TCII31 - 05082025

Technico-Commercial Itinérant - Tci I31 H/F

CGR

Super recruteur

  • Occitanie
  • CDI
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 3404219/26250558 TCII31 - 05082025

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