Pilote des Projets R&D MOA F21 H/F Orano
- Hauts-de-Seine - 92
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant que Pilote des Projets R&D, vous serez chargé de coordonner, structurer et piloter des projets de R&D et Innovation en lien avec les projets et le programme AdF (coût, délai, qualité, performance). Vous jouerez un rôle essentiel dans le suivi des travaux techniques, le respect du planning, et l'anticipation des risques.
1. Gestion des projets
Définir les objectifs, les étapes, et le planning en lien avec les projets et le programme.
Définir le budget associé aux études.
Identifier les ressources matérielles (équipements d'essais) et les besoins en infrastructures de R&D.
S'assurer que l'ensemble des besoins sont bien pris en compte, y compris temporellement.
Contrôler et valider les évolutions si nécessaires (DB, Coûts, Planning).
Elaborer les cahiers des charges envers les partenaires (internes/externes).
2. Coordination des interfaces
Être l'interlocuteur privilégié pour les acteurs de R&D vis-à-vis du projet et du programme.
Animer les réunions de coordination avec les équipes pluridisciplinaires (chargés d'affaires en charge du pilotage direct des actions R&D, chercheurs, partenaires externes, ...).
Faciliter la communication entre les différents intervenants (internes et externes).
3. Suivi technique
Valider la pertinence des actions R&D en lien avec les besoins projets/programme.
Participer aux réunions techniques (avancement et présentation des résultats).
Valider les jalons intermédiaires et finaux, et proposition d'arbitrages.
4. Reporting et communication
Assurer un suivi régulier des indicateurs (avancement, coûts, risques).
Communiquer sur l'avancement de leur portefeuille R&D auprès du Directeur de la Direction R&D&Q.
Organiser des revues périodiques d'interface avec les parties prenantes concernées.
Participer aux réunions de Management Visuel des projets.
5. Innovation et valorisation
Participer à la protection de la propriété intellectuelle (brevet).
Contribuer à la valorisation des résultats en interne groupe.
6. Gestion des risques
Identifier les risques techniques, humaine ou financiers.
Mettre en place des plans d'actions correctifs si besoin.
Formation
Ingénieur généraliste ou spécialisé (nucléaire, chimie, systèmes embarqués, Data Science et IA, mécanique, matériaux...) ou équivalent universitaire
Expérience dans la gestion des projets de R&D en management transverse.
Compétences clés
Capacité à fédérer et motiver les parties prenantes.
Capacité d'analyse et de synthèse, rigueur documentaire.
Orientation des résultats et sens des priorités.
Adaptabilité et agilité face aux imprévus ou à l'évolution du périmètre.
Aisance relationnelle avec de nombreux interlocuteurs (MOA, MOE, exploitants, experts, prestataires...).
Maîtrise des outils de suivi planning, Excel, outils collaboratifs
Ingénierie, une expertise reconnue
À travers l'ingénierie de support à l'exploitant ou des missions complètes de type EPCM (Engineering, Procurement, Construction, Management), Orano met à profit son expertise de l'ingénierie du cycle du combustible pour le compte de ses propres installations et celles de ses clients au plus haut niveau d'exigence en matière de sécurité et de sûreté.
Avec plus de 60 ans d'expérience en conception et réalisation d'usines uniques au monde (la Hague, Melox, etc.) et en projets phares de rénovation de l'outil industriel du groupe, Orano est reconnu pour ses compétences en ingénierie, en France et à l'international, notamment au Royaume-Uni et au Japon.
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
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Publiée le 27/10/2025 - Réf : ADF26R&D2-22010
Pilote des Projets R&D MOA F21 H/F
- Hauts-de-Seine - 92
- CDI
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