Sgcd35-Gestionnaire RH - Chargé de la Gestion des Contractuels H/F
Fonction publique de l'État
- Rennes - 35
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Détail du poste
RIFSEEP: 2
Fondements juridiques: Le poste est ouvert aux contractuels sur le fondement 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique.
Personnes à contacter:
Murielle ANDRE, Cheffe du pôle Gestion Administrative: ****@****.**
Au sein du pôle gestion administrative, service des ressources humaines (SRH) du secrétariat général commun départemental (SGCD), vous assurez la gestion RH des agents contractuels de l'administration territoriale de l'État (MI et DDI) avec une équipe de deux autres gestionnaires.
Vos missions principales
- Gérer les offres de recrutement, contrats, attestations de fin de contrats, suivi crédits
- Suivre les situations médicales et accidents de service
- Gérer la carrière des contractuels (affectations, prise en charge financière, temps de travail)
- Réaliser la mise à jour des dossiers dans les SIRH- RenoirH et DIALOGUE
- Assurer la gestion du temps sous CASPER
Vos missions transversales
- Appuyer les autres gestionnaires RH de l'équipe
- Participer aux réponses des enquêtes
Connaissances techniques:
- avoir des compétences juridiques : niveau initié - à acquérir
- avoir des compétences en informatique/bureautique: niveau maîtrise - requis
- connaître l'environnement professionnel: niveau maîtrise - à acquérir
- Avoir des connaissances budgétaires et comptables : niveau pratique-requis
Savoir- faire:
- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise- requis
- avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis
- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise-requis
- savoir rédiger : niveau pratique - requis
- savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
- savoir analyser : niveau pratique - requis
Savoir-être:
- avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise - requis
- savoir s'adapter: niveau pratique - requis
- savoir communiquer: niveau maîtrise - requis
- savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
- savoir accueillir : niveau pratique - requis
Autres : Connaître les applications de gestion des carrières et du temps de travail
Pas de salaire renseigné
Publiée le 26/10/2025 - Réf : MINT_BA035ATB-111351
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