Chargé d'Affaires Rabattement de Nappes Phréatiques et Pompage H/F Delta Service Location

Ce que nous recherchons:

- à minima 1 an en tant que chargé d'études/chargé d'affaires idéalement dans le secteur de la construction et/ou des fondations spéciales et/ou au sein de bureaux d'études spécialisés en hydrogéologie
- Une maîtrise des logiciels de modélisation hydrogéologique et bureautique (Pack Office)
- De solides compétences en rédaction et en analyse de données
- Les aptitudes suivantes : approche terrain, curiosité, dynamisme, rigueur, capacités rédactionnelles, organisation et autonomie, aisance relationnelle, sens du contact client, humilité et écoute
- Une formation supérieure de type MASTER II OU ECOLE D'INGENIEURS en GEOLOGIE/HYDROGEOLOGIE/GEOTECHNIQUE idéalement ou une expérience professionnelle équivalente
- La détention du permis B (déplacements régionaux à hauteur de 20% sur le terrain)

Processus de recrutement :

Toutes les candidatures chez Delta Service Location font l'objet d'une réponse. Dans l'hypothèse où votre profil et votre parcours présentent un intérêt pour le poste à pourvoir, un premier entretien RH vous sera rapidement proposé. Si ce premier entretien confirme notre volonté partagée d'avancer ensemble, un second entretien se tiendra en présence du manager recruteur pour suite à donner à votre candidature.

Rejoindre Delta Service Location, c'est aussi :

- 94% de nos salariés qui se disent fiers de travailler pour notre entreprise
- Un environnement de travail aux valeurs humaines
- Une attention portée au développement de vos compétences
- Un accompagnement sur-mesure lors de votre prise de poste

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Parce que le Groupe Delta Service Location est convaincu que la diversité contribue à la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétence égale toutes les candidatures.

Prêt.e à relever le défi ? Rejoignez-nous en postulant dès maintenant

• Prime de 13ème mois
• Prime de participation ou d'intéressement
• Tickets restaurants à partir du 4ème mois d'ancienneté
• Actionnariat salarié (FCPE) avec abondement
• Mutuelle (80% pris en charge par l'employeur) et prévoyance
• Télétravail possible selon les postes
• École de formation interne, avec un parcours sur-mesure
• Selon les postes : jours de RTT, véhicule de service/fonction, tel

Ce que nous proposons :

Rémunération attractive composée d'un :

-Fixe : 40 000 € à 50 000 K€ (13ème mois compris)

-Commissions sur CA : versement tous les mois et calculées sur la base du CA encaissé le mois précédent

Des avantages sociaux attractifs : véhicule de fonction, accord de participation, placement sur PEE/PERCO avec un système d'abondement employeur, mutuelle (80% pris en charge par l'employeur) /prévoyance/retraite supplémentaire, ticket restaurant ou remboursement de note de frais, télétravail possible, repos compensateurs, accès à une plateforme de remises socio-culturelles

Statut : Cadre

Durée du travail : Forfait annuel jours (218 j travaillés avec en moyenne 10 jours de repos)

PC et téléphone portable

Parcours d'intégration complet et individualisé

Accès à une école de formation interne : DELTA CAMPUS

Des conseils d'experts en interne avec notre direction technique et nos experts métiers

Une entreprise orientée service et RSE, labelisée ISO 9001, super recruteur, adhésion « à compétences égales »