Responsable de la Cellule de Gestion des Personnels Formation et Concours H/F

Fonction publique de l'État

Description du poste
Vos activités principales :
- Gestion administrative du personnel de la préfecture (carrière, mobilité, avancements, évaluations...)
- Responsable formation (élaboration et suivi du plan de formation, diffusion de l'information)
- Appui au recrutement des agents titulaires et contractuels (pérennes et renforts)
- Gestion des cartes professionnelles (AEL)
- Gestion du temps de travail et des absences (administrateur CASPER)
- Suivi de la masse salariale
- Animation de l'action sociale
Sous la responsabilité directe du chef de service, vous collaborez avec le SGCD de la Guadeloupe dans le cadre fixé par les conventions de gestion sur toutes les thématiques jusqu'à l'autonomie complète.
Vous serez épaulé.e dans vos missions par un agent de catégorie C à mi-temps, en lien avec son responsable situé dans le même service.
Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions
Polyvalence et disponibilité sont indispensables dans un service en pleine structuration, créé dans le cadre de la préfecture de plein exercice. Nécessité de discrétion liée à la nature du poste. Rigueur, méthode et organisation sont attendus, le spectre des missions étant large malgré des moyens humains limités.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le service de la gestion des ressources et des moyens assure la cohérence et le bon fonctionnement des activités, en appui au secrétariat général et aux services opérationnels. Il gère les ressources humaines, financières, matérielles et logistiques, garantissant une utilisation optimale des moyens.
Composition et effectifs du service
2A, 4B, 3C
Liaisons hiérarchiques
N+1 : chef de service
N+2 : secrétaire général de la préfecture
Liaisons fonctionnelles
Adjoint au chef de service, chefs de service