Gestionnaire de Paie H/F BEHIVE
- Lorient - 56
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Vous êtes Gestionnaire de paie et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ?
Notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant et à taille humaine, recherche un(e) Gestionnaire de paie autonome F/H pour son bureau de Lorient (56).
Ce que vous trouverez dans ce poste :
- Un portefeuille varié (50 dossiers, 280 paies) géré sur SILAE ;
- Des missions riches : paies, DSN, contrats, gestion administrative du personnel ;
- Un rôle de référent(e) social(e) auprès des clients (conseil, accompagnement, optimisation) ;
- La possibilité de participer à la structuration du pôle social et d'apporter vos idées ;
- Une évolution progressive vers l'encadrement d'un alternant puis d'un collaborateur.
Ici, on recherche avant tout une personnalité autonome, proactive et force de proposition, prête à s'investir dans un projet qui valorise à la fois vos compétences et vos initiatives.
Issu(e) d'une formation en Paie/RH, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 à 4 ans acquise en cabinet dans un environnement multi-conventionnels.
Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, votre compétence technique paie, votre sens de l'organisation et votre sens du service client.
Vous souhaitez intégrer un cabinet à taille humaine vous offrant une belle autonomie d'exercice et la possibilité de participer au développement du pôle social.
Avantages : télétravail, primes, RTT, horaires adaptables, tickets restaurant...
La confidentialité de votre candidature est assurée.
BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé sur les métiers de la Banque & de l'Assurance, de l'IT & du Digital, de l'Audit, de l'Expertise-Comptable & de la Finance d'Entreprise.
Salaire fourni par le recruteur
Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 24/10/2025 - Réf : 4848-57
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