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DRH Chef de Service Ressources Humaines - Pilotage des Applications Metiers H/F
Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
- Toulouse - 31
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
1). Piloter, suivre et faire évoluer les outils du SI RH
· Assurer la cohérence, la fiabilité et la sécurité des données dans les diverses applications
· Collecter, analyser et contrôler les données d'un point de vue qualitatif et quantitatif
· Gérer les habilitations et structurer les unités organisationnelles
· Paramétrer le moissonnage et le requêtage des données
· Accompagner les services dans la production de leurs enquêtes
· Assurer la mise en place des évolutions liées aux différentes applications et organiser les paramétrages nécessaires à leurs évolutions
· Rechercher les anomalies et proposer des actions correctives
· En collaboration avec la DSI, superviser l'intégration des patchs (contrôle + information), et réaliser les extractions et les requêtes complexes
· Analyser les impacts et les interactions entre les outils
2). Manager l'équipe et animer la transversalité des données
· Superviser la rédaction de procédures harmonisées et simplifiées à destination des utilisateurs et des gestionnaires
· Organiser le partage des connaissances et proposer des formations au profit des utilisateurs
· Représenter l'établissement lors des ateliers d'expression des besoins et ateliers de l'AMUE, en recensant au préalable les besoins des utilisateurs
3) Contribuer à la gestion et au paramétrage des autres outils RH
· Superviser le fonctionnement de l'application de gestion du temps de travail
· Superviser la gestion et la fiabilisation des Comptes Individuels Retraite (envoi mensuel au ministère)
· Superviser les outils d'appui aux métiers de la DRH (SIHAM, applicatifs interne pour les cartes professionnelles, la gestion des hébergés, les ARE.....)
Les savoirs:
· Connaitre le fonctionnement de l'enseignement supérieur, et l'environnement organisationnel de l'Université et des circuits de décisions
· Connaître les concepts fondamentaux de RH, les statuts des personnels de l'université, les règles et procédures de gestion RH
· Connaître le fonctionnement d'un SIRH, SIHAM serait un plus
Les savoir-faire:
· Maîtriser les systèmes d'informations (SIHAM, ORHIS) et les outils informatiques (BO et excel avancé)
Afficher la suite
· Maîtriser la conduite de projets
· Savoir structurer la délégation des activités, animer des groupes de travail, et travailler en transversalité et en réseau
Les savoir-être :
· Avoir de la rigueur, de l'analyse et de la pédagogie
· Savoir analyser et anticiper
· Être organisé et respecter les échéances
· Veiller au respect de la confidentialité des informations (discrétion), devoir de réserve
· Disposer d'une aisance relationnelle, de qualités d'adaptation et de communication
1850
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 19/09/2025 - Réf : 2025-2051804
DRH Chef de Service Ressources Humaines - Pilotage des Applications Metiers H/F
- Toulouse - 31
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