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Responsable des Ventes B To B H/F
Reynolds And Reynolds
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous serez en charge du développement commercial auprès de concessionnaires automobiles.
Votre mission sera de promouvoir et commercialiser notre progiciel ainsi que les prestations et matériels associés, auprès des prospects du secteur et de nos clients.
Partenaire privilégié des constructeurs automobiles comme Renault, Stellantis
(Peugeot/Citroën/DS/Opel/Fiat), Nissan / Toyota / VW / Audi / Skoda / Seat, Reynolds and Reynolds équipe les concessionnaires sur toute la France et accompagne les 28000 utilisateurs de son progiciel.
Vos missions seront de type :
- Prospection commerciale,
- Présentation des propositions commerciales et négociation,
- Suivi des contrats et fidélisation du portefeuille client,
- Propositions régulières des nouvelles offres ou des évolutions, etc...
Nous vous assurons un programme complet de formation à la fois sur notre progiciel et sur le milieu de la distribution automobile.
A noter : Prévoir une période de formation sur "Grenoble" lors de votre prise de poste.
Votre profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale de niveau Bac +2 au minimum et fort(e) de 2 ans d'expérience en tant que commercial(e) terrain B to B.
Vous avez, idéalement, une connaissance du milieu automobile ou de la vente de solution informatique.
Vous saurez vous impliquer dans la technique et le métier de nos clients.
Vous êtes autonome et savez travailler en équipe.
Lieu du poste : Sud-Ouest de la France (Bordeaux, Toulouse, Montpellier, Limoges ), vous êtes aussi mobile pour des déplacements nationaux.
Rémunération: à convenir (Fixe + Variable)
Avantages: prime de 13ème mois, prime de vacances, prime de participation aux bénéfices, voiture de fonction, tickets restaurants, CSE....
Basés à Grenoble, plus de 180 collaborateurs participent à cette réussite, rejoignez-les !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
REYNOLDS AND REYNOLDS
Avec 5 000 collaborateurs et plus de 20 000 clients dans le monde, Reynolds and Reynolds s'affiche comme le leader mondial dans l'activité des logiciels et services pour la distribution automobile.
En France, Reynolds and Reynolds est leader dans l équipement DMS des concessionnaires automobiles et travaille en étroite collaboration avec les constructeurs Renault, PSA, Nissan, FCA, Toyota et VGF.
Basés à Grenoble, 180 collaborateurs participent à cette réussite !
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable des Ventes B To B H/F à Toulouse est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
42 600 € / an 3 550 € / mois 23,41 € / heureSalaire brut estimé
61 000 € / an 5 083 € / mois 33,52 € / heureSalaire brut max
72 500 € / an 6 042 € / mois 39,83 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 17/09/2025 - Réf : 197XLBM
Responsable des Ventes B To B H/F
- Toulouse - 31
- CDI
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