Ingérop emploi
Ingérop recrutement

Stage - Adjoint Responsable de Marches de Travaux Bhns H/F Ingérop

  • Cébazat - 63
  • Stage
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
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Permis et certifications

  • Intervention à proximité des réseaux

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Les missions du poste

Etes-vous prêt à relever un défi captivant dans le monde de l'ingénierie ? Notre unité Alpes Centre Est (500 collaborateurs), recherche un stagiaire motivé et curieux dans le service Service Ville composé de 25 personnes (études et travaux) pour rejoindre notre équipe dynamique.


Le BHNS de Clermont-Ferrand entre dans sa phase de réalisation.
L'objet du stage sera d'assister l'ingénieur responsable des marchés de travaux dans sa mission de direction de la mise en oeuvre de ce chantier structurant pour l'agglomération de Clermont.
Intégré à l'équipe de RMT et de surveillant de travaux, il s'agira de l'accompagner dans ses missions, notamment sur les aspects administratifs, techniques, de coordination et financiers.
Certains outils de suivi ou de gestion du chantier seront à créer ou à administrer. Des relations avec les parties prenantes seront régulières (entreprises, maitre d'ouvrage, paysagiste, concessionnaires, exploitants...).

Le profil recherché

  • Elève ingénieur à l'ESTP, l'ENTPE, l'Ecole Centrale de Lyon, l'INSA ou l'Ecole Polytechnique
  • Solides connaissances souhaitées en VRD / Transport, notions AIPR, Marchés publics, ...

Si vous êtes disponible et très curieux, cette offre est faite pour vous.

Personne en situation de handicap ? Ingérop s'engage au quotidien, rejoignez nos équipes.

Les avantages

  • Une charte télétravail
  • L’acquisition de jours de RTT
  • Le droit à des CESU
  • L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
  • Un Compte Epargne Temps (CET)
  • Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
  • L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits
  • Un CSE dynamique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement

  • Entretien physique ou en visio avec le manager

  • Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines

La carte

11 Rue Verte

63118 Cébazat

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Publiée le 16/05/2026 - Réf : REF639O

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