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Stagiaire - Charge de Projets Harmonisation Process Communication et Reporting H/F Carrefour

  • Massy - 91
  • Stage
  • 6 mois
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Bienvenue chez nous !

La Direction Opérations Stocks & Flux un(e) :

Stagiaire - Charge de projets harmonisation process communication et reporting (F/H)

Vos missions:

- Communiquer vers les magasins et le réseau
- Cartographier et standardiser la communication vers les magasins et le

réseau intégré et franchisé

- Cartographier et documenter les process de la direction afin de les

harmoniser

- Exploiter des données et produire des reportings

Votre profil :

De formation Bac +4/5, vous justifiez d'une première expérience significative dans la

gestion de projets.

Solides capacités d'analyse, de modélisation et de formalisation

Maîtrise des outils bureautiques : Google Suite, Pack Office, notamment

Excel (TCD, formules avancées, macros appréciées)

Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse

Bon relationnel et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires

(marchandise, supply chain, etc.)

Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe

Capacité à se déplacer en région pour échange avec les équipes

Informations complémentaires :

- Contrat : Stage
- Date de début : dès que possible
- Durée du contrat : 6 mois
- Poste basé à Massy (91)
- Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration)
- Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.

Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

  • Un système de rémunération complet
  • Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
  • Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
  • Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
  • Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
  • Une mobilisation sur l’égalité des chances
  • La lutte contre les discrimination
  • Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
  • Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres

  • Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs

  • Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager

  • Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2

  • Vous êtes informés de la décision finale du recrutement

  • Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !

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La carte

Avenue de l'Europe

91300 Massy

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Publiée le 13/10/2025 - Réf : 125237

Stagiaire - Charge de Projets Harmonisation Process Communication et Reporting H/F

Carrefour
  • Massy - 91
  • Stage

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 13/10/2025 - Réf : 125237

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