Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restauration H/F
Miss Cookies Campus
- Dijon - 21
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons une personne motivée pour intégrer l'équipe de Miss Cookies Campus (proche du CHU, arrêt tram Hôpitaux) pour occuper un poste de vendeur polyvalent, du lundi au vendredi
Mission du poste :
-> Satisfaction des clients à 100%
->Vente et conseil
->Encaissement, comptage de la caisse
->Fabrication de produits salés, sucrés, boissons
->Respect absolu des procédures d'hygiène
->Réalisation des inventaires mensuels
->Gestion des commandes, livraisons sous la responsabilité du responsable
Conditions de travail:
-> Équipe de 3 personnes, vous serez amené à être en autonomie dans le point de vente
-> Savoir s'adapter au moment de rush et s'occuper en période creuse sans délaisser le client ni son travail.
Critères :
Rapidité et organisation primordial
Bienveillant envers l'entreprise/collègues/clients, autonome, dynamique, désireux de faire évoluer l'entreprise, investi dans son travail
Les plus :
Expérience en vente
Type d'emploi : CDI
Rémunération : SMIC + prime de salissure + prime sur le CA
Horaires : Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 22/09/2025
Date de début prévue : 29/09/2025
Experience: Débutant accepté
Compétences: Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail,Assurer une présentation attrayante des produits,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration de type rapide
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 11/09/2025 - Réf : 197RCYW
Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Restauration H/F
- Dijon - 21
- CDI
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