Responsable RH-RSE H/F Potentiel Humain
- Béziers - 34
- CDI
- 35 000 - 40 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
- Type de contrat : CDI
- Démarrage : A partir de Décembre
- Lieu de mission : Béziers
- Rémunération : 35/40K brut annuel selon profil
Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la fonction RH dans sa globalité. Véritable partenaire stratégique, vous assurez à la fois le suivi opérationnel, le recrutement et le développement RH de l'entreprise.
Vos principales responsabilités :
Gestion et pilotage RH - Appliquer la politique RH définie avec la Direction et accompagner sa mise en oeuvre
- Assurer un rôle de référent juridique et social auprès des managers et salariés
- Préparer et animer les réunions avec les instances représentatives (CSE)
- Assurer la gestion administrative du personnel : contrats, entrées/sorties, DPAE, mutuelle, arrêts maladie, AT, VM, suivi des CP, gestion du temps et reporting RH
- Être l'interlocuteur RH de proximité pour l'ensemble des collaborateurs
Recrutement et attractivité - Piloter l'ensemble du processus de recrutement (définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, entretiens, intégration)
- Développer la marque employeur et renforcer l'attractivité de l'entreprise
- Participer aux salons professionnels et job datings pour capter de nouveaux talents
Développement des compétences - Élaborer et piloter le plan de développement des compétences
- Superviser la GPEC / PEPP et accompagner la montée en compétences des managers
Support et Paie - Collaborer avec le RAF dans le contrôle et la gestion de la paie
- Mettre en place et suivre des outils RH et indicateurs de pilotage
RSE et Qualité de Vie au Travail - Contribuer à la politique RSE : sécurité au travail, environnement, bien-être, actions correctives et amélioration continue
- Assurer la veille réglementaire et participer aux échanges avec les organismes spécialisés (UIMM, CCI)
- Mettre à jour le DUER, suivre les plans de prévention et proposer des actions innovantes
Projets transverses - Être force de proposition dans les projets de transformation de l'entreprise
- Accompagner l'évolution des processus RH et déployer de nouveaux outils adaptés
Le profil recherché
- De formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent
- Expérience réussie (5 ans minimum) sur un poste RH généraliste ou Responsable RH
- Solide maîtrise du droit social, du recrutement et des relations sociales
- Excellentes qualités relationnelles, capacité à fédérer et à accompagner le changement
- Organisation, autonomie et esprit d'initiative indispensables pour réussir sur ce poste
Ref: j980kizcgn
Bienvenue chez Potentiel Humain
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble !
Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves !
Notre client, entreprise biterroise spécialisée dans la métallurgie, recherche son/sa futur(e) Responsable Ressources Humaines afin de piloter et structurer la fonction RH dans un contexte de développement et de transformation.
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Publiée le 05/09/2025 - Réf : j980kizcgn
Responsable RH-RSE H/F
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- CDI
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