Agent Clientèle et Réseaux F - M - X - Theix 56 H/F
Saur Europe
Super recruteur
- Theix-Noyalo - 56
- CDI
- 28 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Vous intégrez une équipe de 15 collaborateurs pilotée et animée par Pierre et Jacques. En qualité d'Agent Clientèle et Réseaux, Vous contribuerez à garantir la qualité du service public d'eau potable et d'assainissement sur l'ensemble du territoire, en intervenant pour le compte de nos abonné(e)s/usager(s) ainsi que sur les réseaux de distribution d'eau potable et de collecte des eaux usées :
Vos missions seront les suivantes :
Effectuer des réparations de fuites avant compteur ainsi que le renouvellement des compteurs d'eau
Effectuer des réparations de fuites sur réseaux
Entretenir les organes de régulation, les ventouses
Réaliser des ouvertures/fermetures de branchements dans le cadre des changements d'abonnés
Réaliser la purge des réseaux
Réaliser la pose de compteurs neufs dans les regards existants
Contrôler la pression des réseaux
Réaliser la relève des compteurs d'eau
Réaliser des débouchages sur les réseaux d'assainissement
Réaliser des contrôles de branchements d'assainissement, tests fumés
Et aussi :
Garantir la traçabilité de vos interventions dans l'outil de GMAO.
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
Participer à l'astreinte (après période de formation) selon le roulement en place.
VOTRE PROFIL
Expérience : Vous avez une appétence et des compétences en travaux manuels et appréciez le travail en extérieur.
Vous : Autonomie, réactivité, relationnel et rigueur.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - A VERIFIER SELON LE POSTE
Permis B obligatoire.
Déplacements : Secteur Vannes Agglomération Ouest
Les habilitations AIPR et électriques seraient un réel atout.
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- d'un salaire de base compris entre 24 880 et 28 000 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
- d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Bienvenue chez Saur Europe
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l'équipe du Talent Acquisition
-
Echange avec l'équipe du Talent Acquisition: préqualificiation téléphonique
-
Entretien avec le manager recruteur (et N+1/N+2 selon le niveau de poste)
Raisons de nous rejoindre
-
Sans période d'essai
-
13ème mois + RTT
-
Prime des métiers de l'Eau et Prime vacances
-
Intéressement et participations
-
Plan Epargne Groupe + Mutuelle & Prévoyance
-
Entreprise engagée: Mission Water
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Localiser le poste
Publiée le 04/09/2025 - Réf : teamtailor-6403104-1614416
Agent Clientèle et Réseaux F - M - X - Theix 56 H/F
Super recruteur
- Theix-Noyalo - 56
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Pour les postes éligibles :
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