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Rennes Ville et Métropole emploi
Rennes Ville et Métropole recrutement

Chargé·e de Recrutement et de la Mobilité CDD H/F Rennes Ville et Métropole

  • Rennes - 35
  • CDD
  • 2 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales

Les missions du poste

La Direction Éducation Enfance est compétente pour participer à la définition et mettre en oeuvre la politique éducative locale en direction des 2/12 ans. Dans le respect des orientations définies, la DEE oeuvre en direction des écoles pour assurer leur fonctionnement dans le cadre des compétences municipales (périmètres scolaires, mise à disposition de moyens humains, budget de fonctionnement ...) et est responsable de l'ensemble des investissements scolaires à effectuer. Par ailleurs, elle organise et gère l'ensemble des temps péri et extra scolaires en mettant en place les moyens nécessaires à l'animation des accueils sur ces temps.
Le service RH a pour vocation :
- d'anticiper et de gérer les besoins en ressources humaines de la direction éducation enfance ;
- de contribuer à la définition et à la mise en place de la politique ressources humaines au sein de la direction
- de faciliter la cohérence de gestion de l'ensemble du personnel sur tous les sites (une cinquantaine de sites répartis en 5 antennes) ;
- de faire le lien entre les antennes de secteurs, les unités de travail et les différents services de la DRHO.
Effectif

Vous assurez la mise à disposition des moyens humains nécessaires aux services et aux territoires de la Direction Éducation Enfance
A ce titre, vous :
- Participez au recrutement des agents de la direction
- Organisez les réunions de mouvements annuels par métier et constituez les pools itinérants des agents des sites éducatifs
- Êtes chargée du sourcing et du partenariat
- Participez aux activités du service

Le profil recherché

- Connaissances générales sur le statut de la fonction publique territoriale et la gestion des ressources humaines
- Capacité à recruter
- Maîtrise des outils bureautiques et outils interne
- Capacité d'analyse et de rédaction
- Conduite de réunion
- Travail en équipe
- Discrétion professionnelle
- Capacité d'organisation et de hiérarchisation des priorités

Environnement du poste :
horaires : 8h30 - 12h30 / 13h30
lieu de travail : 82 rue de Paris à Rennes

CDD de 2 mois, à compter du 8 septembre 2025. Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau.

Bienvenue chez Rennes Ville et Métropole

Rennes Ville & Métropole et ses 5700 agents oeuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d'aujourd'hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d'accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective

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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

22 500 € / an 1 875 € / mois 12,36 € / heure

Salaire brut estimé

25 200 € / an 2 100 € / mois 13,85 € / heure

Estimation haute

28 800 € / an 2 400 € / mois 15,82 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Publiée le 03/09/2025 - Réf : 2025-AL-3693-2242293

Chargé·e de Recrutement et de la Mobilité CDD H/F

Rennes Ville et Métropole
  • Rennes - 35
  • CDD

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Publiée le 03/09/2025 - Réf : 2025-AL-3693-2242293

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