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Staffmatch France permanent recrutement
  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

Staffmatch recrute un Manager paie collaborateurs intérimaires H/F en CDI !

Intégré au sein de l'équipe paie intérimaires, vous aurez pour objectif principal de gérer la paie et l'administration du personnel des intérimaires embauchés et mis à disposition chez les clients.

Quelles sont les missions au quotidien ?

- Gérer une équipe de 1 à 3 gestionnaires de paie ;
- Contrôler l'ensemble des tâches réalisées par la gestionnaires de paie et s'assurer de la bonne exécution du planning de paie (traitement journalier, hebdomadaire, mensuel) ;
- Veiller au respect de la législation et à la réglementation en vigueur (administration du personnel : DPAE, contrat de travail, accident de travail...) ;
- Reporting hebdomadaire.

Rémunération & avantages

- Prise en charge des frais de transports à hauteur de 50% : valable pour les transports en commun ou pour les abonnements de parking ou bien dans le cadre du forfait de mobilité durable
- Mutuelle Alan, prise en charge à 50% et gratuite pour votre/vos enfant(s)
- Une carte ticket restaurant créditée de 9 euros par jour travaillé et prise en charge à 50% par Staffmatch
Un plan d'épargne entreprise avec un abondement à 50%.

Profil recherché : Si vous vous reconnaissez dans les qualités ci-dessous... Postulez !!!

Vous maitrisez les plateformes de gestion (Pixid, Peopulse, Pilott, Baps) ;

Vous êtes rigoureux, dynamique et polyvalent ;

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et challengeante pour monter en compétences.

Staffmatch est une entreprise handi-accueillante, une adaptation du poste en fonction des profils est possible !

  • 50 % de l'abonnement de transport ; ou Forfait Mobilité Durable (FMD)
  • 50 % de la mutuelle (ALAN) et gratuité pour votre/vos enfant(s)
  • Plan Épargne Entreprise (PEE) avec un abondement à 50%
  • Carte ticket restaurant: 9€/j travaillé et prise en charge à 50%
  • Aide financière pour la garde d’enfant (Chèques CESU)
  • Congé ancienneté à partir de 2 ans d’ancienneté
  • Prime de cooptation
  • Actionnariat salarié

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1er call de découverte

  • Entretien physique avec votre futur manager

  • Immersion avec vos futurs collègues et découverte du poste

  • Echange avec le Responsable de secteur et la Responsable ressources humaines

  • Entretien final avec la Directrice des ressources humaines et un membre du COMEX

La carte

7 Rue Pablo Neruda

92300 Levallois-Perret

Localiser le poste

Publiée le 26/10/2025 - Réf : teamtailor-6341220-1598907

Manager Paie H/F

Staffmatch France permanent
  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
Publiée le 26/10/2025 - Réf : teamtailor-6341220-1598907

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