
Responsable d'Agence - Cambrai CDI H/F HOMZA
Proville - 59 CDI- 34 000 - 79 999,98 € / an
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Lieu : Cambrai (Nord - Pas-de-Calais)
Contrat : CDI - Temps plein
Niveau : Management opérationnel (terrain + showroom)
Expérience : commerce + management d'équipe terrain
Ce qu'on te propose, c'est d'ouvrir une nouvelle agence comme si c'était la tienne, avec l'autonomie d'un patron, l'exigence d'un artisan, et la vision d'un coach.
Pas de hiérarchie étouffante, pas de reporting stérile. Juste :
- Une équipe sur le terrain à animer, embarquer, faire grandir.
- Un lieu de vie à faire rayonner : le showroom devient ton QG.
- Des rendez-vous clients déjà qualifiés à transformer en sourires et en projets.
- Un territoire à développer avec du lien, de la confiance et du bouche-à-oreille.
Et en plus ?
- Développer la recommandation client et le parrainage (notre meilleur levier)
- Créer du lien local : salons, événements, recommandations... On s'intègre, on se rend utile, on devient incontournable... on ne fait pas que distribuer des flyers, on marque les esprits !
- Faire progresser : ton équipe, l'agence, les résultats. Pas de routine ici !
Tu n'es pas là pour exécuter. Tu es là pour faire décoller une agence.
Prêt.e à embarquer ? Alors postule maintenant !
Le profil recherché
Et toi dans tout ça ?
- Tu as déjà mené une équipe terrain (rénovation, habitat, énergie... on t'écoute)
- Tu sais embarquer les autres avec de la rigueur, du sens, et une dose de fun.
- Tu n'attends pas les consignes : tu construis, tu proposes, tu améliores.
- Tu veux un job qui a du sens, du challenge et du contact humain.
Raisons de nous rejoindre
-
Tickets restaurant
-
Plan d'épargne entreprise
Bienvenue chez HOMZA
Chez HOMZA, on excelle sur tous les terrains : poêles & inserts, pompes à chaleur, isolations, menuiseries, ou encore panneaux photovoltaïques. Basés à Saint-Laurent-Blangy (à 4 minutes montre en main d'Arras), on transforme chaque maison en un habitant performant et agréable. Et on fait monter la température côté ambiance aussi ! (Since 2009)
Mais ce qui fait vraiment notre différence ?
Notre obsession pour le confort... du client ET du collaborateur. Parce que chez HOMZA, le bien-être est aussi important qu'un chantier bien fait (voire plus, mais chut). On est convaincus que le bien-être du collaborateur fait le bien-être du client. C'est pourquoi tout est pensé pour que chacun(e) se sente bien et puisse donner le meilleur de soi-même.
La pause dej' version HOMZA, c'est :
Une salle de pause XXL (60m²) pour souffler.
Une salle de sport équipée pour se défouler.
Et parce que le bien-être, c'est dans le corps et l'esprit : coach sportif deux fois par semaine - le tout pris en charge à 100 % par HOMZA.
Rejoindre HOMZA, c'est :
- Se sentir utile, soutenu(e), et -parfois- musclé(e),
- Travailler dans une boîte exigeante mais humaine,
- Mettre du sens, du sourire et un peu de magie dans ses journées.
Bref, ici, on ne parle pas de collègues : on parle d'équipiers.
Et si tu lis encore cette annonce, c'est que tu pourrais bien être le prochain (ou la prochaine) à faire briller la maison HOMZA.
Infos complémentaires
Ce qu'on t'offre :
- Un terrain de jeu équipé (showroom prêt, équipe en place, fichiers clients).
- Une entreprise agile et humaine qui ne cesse de grandir (et on ne dit pas ça pour faire beau).
- Une rémunération motivante (fixe + variable attractif).
- Des perspectives d'évolution concrètes (idem, on ne rigole pas avec ça).
Et plus concrètement ?
- Horaires flexibles
- Intéressement et participation
- RTT
- Véhicule de fonction
Rémunération supplémentaire :
- Commissions
- Primes
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