Responsable des Ressources Humaines H/F Michael Page
Metz - 57 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 65 000 - 70 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Vos missions sont :
* Garantir la conformité des données RH et paie (Workday, CGA) et gérer les audits (SOX),
* Assurer une veille juridique locale pour limiter les risques et garantir la conformité réglementaire,
* Conseiller et accompagner les managers, analyse des besoins en formation et utilisation des outils RH,
* Collaborer avec les experts et achats pour gérer les prestataires selon les directives d'entreprise,
* Définir et piloter la stratégie RH locale, développer des indicateurs clés et anticiper les impacts externes,
* Conseiller et accompagner les managers via coaching, analyse des besoins en formation et utilisation des outils RH,
* Mettre en oeuvre les processus de gestion du changement, identifier les obstacles et convaincre la direction,
* Maintenir un dialogue social positif, gérer les négociations collectives et accompagner les évolutions organisationnelles,
* Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des politiques RH en cohérence avec la stratégie globale,
* Encadrer une équipe d'administrateurs RH et un spécialiste RH.
N/C
Le profil recherché
* Diplôme Bac +5 minimum en Ressources Humaines, Gestion, ou domaine équivalent,
* Expérience de 5 à 7 ans minimum en RH, dont 1 à 2 ans en tant que HRBP/RRH,
* Expérience en management souhaitée,
* Maîtrise de l'anglais (écrit et oral),
* Bonne connaissance des processus et de la terminologie RH, à la fois locale et internationale, incluant la législation (sécurité sociale, retraites, etc.),
* Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook),
* Expérience avec Workday et outils de paie.
L'entreprise
Notre client recherche pour sa structure un Responsable des Ressources Humaines.
- Metz - 57
- CDI
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