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Chargé d'Affaires Référent Auscultation - Monitoring H/F ECR Environnement
- Villebon-sur-Yvette - 91
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant que Chargé(e) d'affaires référent, vous participerez activement et/ou supervisez des projets de suivi, de surveillance et d'auscultation de projets d'infrastructures, de génie civil, d'ouvrages d'art, de réseaux... en lien avec les équipes techniques et supports déjà en place dans nos agences.
Vous participez au déploiement et à la diffusion des compétences de la société dans le métier de l'auscultation et du monitoring.
Vous accompagnez les collaborateurs en charge des chantiers d'auscultation et de monitoring complexes.
Au-delà de l'aspect technique du poste, vous participez également au développement commercial de cette activité au sein de la société : rendez-vous commerciaux, réponses aux appels d'offres, accompagnement des agences dans la réalisation de devis et de proposition techniques et financière.
Mesures et Acquisition de Données
- Réaliser des campagnes de mesures topographiques avec des appareils de mesure de haute précision;
- Station totale;
- Scanner 3D;
- GNSS et autres instruments de mesures;
- Réaliser la pose des outils de mesure (prismes, cibles, capteurs) et assurer leur relevé régulier sur le terrain;
- Réaliser des contrôles qualités sur les mesures réalisées afin de garantir en permanence une grande précision de mesure.
Le poste est à temps plein et implique un travail principalement sur le terrain, dans des environnements variés et parfois exigeants avec des déplacements à prévoir ponctuellement sur l'ensemble du territoire Français.
En tant que Chargé(e) d'Affaires Référent Auscultation / Monitoring vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et passionnée.
Vous avez une base de formation en topographie (BTS ou école d'ingénieur) avec idéalement une expérience en relevé de précision, auscultation (optique et/ou capteur). Vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 5 ans sur un poste similaire.
- 8 RTT par an
- Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur
- Prime de vacances
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
- Semaine de 4 jours et demi, du lundi au vendredi midi
- Primes (objectifs, cooptation...)
- Mobilité (évolution géographique et/ou professionnelle)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse de votre candidature
-
Pré-qualification téléphonique avec le service RH
-
Entretien en agence avec un opérationnel métier
-
Intégration
-
ECR Environnement en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 24/10/2025 - Réf : f44a1d5c-a64b-45b7-83b2-3e7e8256b32b
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Chargé d'Affaires Référent Auscultation - Monitoring H/F
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