Sales Manager Junior H/F Spark
- Paris 10e - 75
- Alternance
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Travailler chez spark
Afin de poursuivre sa croissance, spark cherche un(e)
Nous construisons une équipe composée de personnes à haut potentiel, avec la volonté de bien faire, et de toujours se remettre en question avec humilité pour s'améliorer individuellement et collectivement. Nous souhaitons que cette équipe évolue dans un cadre de travail exceptionnel, au sein duquel le bien-être, la progression et le développement des collaborateurs est une priorité.
En tant que Sales Manager Junior, tu auras l'opportunité de contribuer directement à la croissance de l'agence.
Missions
En tant que Sales Manager Junior, tu interviendras sur trois grands volets complémentaires :
1. Traitement des leads entrants
Prise en charge des leads entrants générés par les actions marketing ou les relations partenaires
- Participation aux appels de découverte (discovery calls), prise de brief, compréhension des enjeux
- Coordination interne avec les experts (Paid, SEO, Data, Studio) pour préparer les propositions commerciales
- Aide à la rédaction des offres, participation aux soutenances et au suivi jusqu'au closing
- Suivi des opportunités dans le CRM
2. Contribution à l'inbound & à la notoriété de l'agence
- Aide à la rédaction de contenus LinkedIn (posts commerciaux, valorisation de cas clients...)
- Soutien à l'organisation d'événements (tables rondes, salons, partenariats...)
- Veille concurrentielle et inspirationnelle sur les contenus et mécaniques d'acquisition non-intrusives
3. Soutien ponctuel à l'outbound
- Relances sur des leads anciens ou froids
- Participation à la prospection lors d'événements ou de salons
- Qualification de bases de données ou de listes de prospects
Ce que l'on offre
- Uneformation initiale adaptée à ton profilet tes compétences.
- Évolution rapidedans un environnement stimulant et en forte croissance.
- Fortes exposition, autonomie et responsabilités.
- Indemnité d'apprentissage à définir
- Embauche potentielle à la clé.
- Bureaux parisiens idéalement situés sur les bords du Canal St Martin (10ème arr.), avec café, thé et snacks à volonté.
- Remboursement du titre de transport.
Personne recherchée*
Nous recherchons une personne curieuse, rigoureuse, proactive, avec une réelle appétence pour les sujets business et marketing.
Expérience & parcours
- Tu recherches une alternance en école de commerce
- Tu as déjà eu une expérience précédente en vente ou dans un environnement exigeant (start-up, agence, conseil...)
- Tu es à l'aise dans un environnement B2B
Compétences et savoir-être
- Tu es à l'aise à l'oral comme à l'écrit, en français (et idéalement en anglais)
- Tu fais preuve de clarté, de structure et de conviction dans tes prises de parole
- Tu es rigoureux(se), organisé(e), et attentif(ve) aux détails
- Tu es à l'aise avec la posture de conseil (écoute active, questionnement, reformulation)
- Tu sais synthétiser et vulgariser des problématiques complexes.
- Tu as envie de progresser dans un environnement stimulant et exigeant
Compétences techniques (souhaitées)
- Aisance avec les outils de présentation (Google Slides, Canva...)
- Une culture marketing (SEA, SEO, SMA) est un vrai bonus, mais non obligatoire
Disponibilité
- Dès septembre 2025
spark en quelques mots
Spark est une agence growth marketing : nous accompagnons nos clients de la définition de leur stratégie growth à sa mise en place, et apportons notre expertise (SEA, SMA, SEO, data & tracking) pour répondre à leurs besoins.
Fondée en 2019, Spark compte à présent (startups, pme, grands groupes) dans diverses industries (immobilier, retail & home, food, services financiers, écoles...).
Grâce à cette forte croissance, nous continuons de faire grandir les équipe paid media et SEO. Nous passons aussi à l'étape suivante avec :
- Le développement d'expertises complémentaires à notre coeur de métier :
- stratégie et production créative
- tracking, web analytics et conformité RGPD
- nouvelles régies : Amazon Ads, Indeed...
- La création d'une équipe spécialisée en SEO en 2022.
- L'ouverture de nos nouveaux bureaux à Bordeaux en 2023.
Notre culture et nos méthodes de travail efficaces sont le moteur de notre succès :
- Client-first
- Excellence
- Collaboration
Salaire alternance
Publiée le 17/08/2025 - Réf : SPARK_Z1rYeOb
Sales Manager Junior H/F
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