

Regional Sales Manager H/F Fives Groupe
Golbey - 88 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
Détail du poste
Description du poste et Missions
Chaque jour, nous avons des opportunités d'avoir un impact positif - pour nos collègues, partenaires, clients et la société. Ensemble, nous innovons les solutions de demain et révélons tout le potentiel des ressources précieuses.
En confiance pour prendre des initiatives, nous remettons en question les idées conventionnelles pour développer des technologies de pointe qui inspirent le progrès dans des domaines essentiels tels que l'énergie, l'agroalimentaire, l'eau et la marine.
A mesure que nous avançons, l'esprit innovant et ouvert qui alimente notre culture de start-up âgée de 140 ans et notre croissance rapide, stimulent également notre développement personnel.
Ainsi, en façonnant un monde plus ingénieux et moins gaspilleur, nous construisons aussi nos carrières.
Quel est le poste ? / About the job
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Regional Sales Manager F/H, rattaché au Responsable Commercial.
Dans ce cadre, vôtre rôle sera de :
- Développer des ventes : de la phase avant-vente, lobbying du client et adaptation du cahier des charges aux spécifications de Fives Cryo, jusqu'à la négociation du contrat
- Avoir la responsabilité d'un montant de prise de commande et de la marge sur son périmètre
- Analyser le marché de la zone : connaissance des acteurs et développement du réseau de contacts
- Faire le reporting à la direction
- Respecter les directives du groupe
- Gérer des agents (suivant la zone) : les zones pourront dépendre du profil (Inde, Moyen-Orient...)
Sous la direction du Responsable Commercial, vous intégrerez la direction commerciale. Une équipe de femmes et d'hommes passionnés par leur métier, fiers d'être pionniers et de construire collectivement l'industrie du futur.
Qui êtes-vous ? / Who you are ?
Nous recherchons un Regional Sales Manager diplômé dans le secteur commercial, avec expérience significative (environ 10 ans) dans l'industrie, de préférences dans l'énergie ayant un intérêt pour la technique.
Que connaissez-vous ? / What you know ?
Vous avez le sens de relationnel et de la communication.
Pourquoi nous rejoindre ?/ What's in IT for you ?
Nous offrons un poste stimulant dans un environnement ouvert et convivial où nous nous aidons mutuellement à nous développer et à créer de la valeur. Votre travail aura un véritable impact sur le succès futur de l'entreprise.
En nous rejoignant, vous intégregrez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d'évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines professionnels, notamment grâce à nos programmes d'intégration et d'accompagnement, mais également sur le plan personnel.
En effet, vous pourrez bénéficier d'un mode de travail hybride et de nombreux avantages mutuelle, restaurant d'entreprise, CE, accord d'intéressement et de participation, etc.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Réception de votre CV
-
Analyse auprès de nos équipes RH
-
Premier échange téléphonique de 15 mins avec le/la RH
-
Plusieurs entretiens (teams et présentiels) afin d’en apprendre plus sur vous
-
Signature de votre promesse d’embauche qui détaille le packages et les avantages
-
Intégration sur le poste avec votre nouvelle équipe
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Participation et Intéressement
-
Tickets restaurants / paniers repas
-
Action logement
-
Mutuelle familiale et prévoyance santé,
-
Prime de transport
-
CSE
-
Télétravail partiel
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