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Centre de formation

Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.

Alternance - Gestionnaire de Paie H/F CNAM Hauts-de-France

Marquette-lez-Lille - 59
Alternance
1 an
Bac +2
Enseignement • Formation
Exp. - 1 an

Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoins une entreprise partenaire du CNAM Hauts-de-France, un centre de formation engagé dans la réussite de ses alternants.

Nous recrutons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans l'externalisation de la gestion de la paie.

Tu recherches une alternance pour développer des compétences solides en paie, droit social et gestion administrative dans un environnement bienveillant et rigoureux ? Cette mission est faite pour toi !

Basé(e) à Marquette-lez-Lille, tu rejoindras une équipe à taille humaine et participeras à la gestion de la paie et au suivi social des clients.

Tes missions au quotidien :
- Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, affiliations, etc.)
- Collecter et préparer les éléments variables de paie
- Effectuer les calculs selon les différentes conventions collectives applicables
- Établir les déclarations sociales périodiques
- Appuyer le juriste en droit social dans les réponses aux clients
- Contribuer au bon fonctionnement administratif du pôle paie

Vous préparez la Licence Professionnelle Comptabilité et paie au CNAM.
Aucune expérience préalable n'est requise : la motivation, la rigueur et l'envie d'apprendre priment.
Vous appréciez le travail en équipe et avez envie de vous investir dans un projet à taille humaine.

Compétences :
Sens de l'organisation et rigueur
Intérêt pour le droit social et les chiffres
Capacité à appliquer des conventions collectives
Bonne expression écrite et orale
Confidentialité et discrétion professionnelle
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)

Diplômes reconnus, inscrits au RNCP et éligibles au CPF
Parcours personnalisé et adapté à chaque projet
Enseignements dispensés par des professionnels du domaine
Formations ciblées et reconnues des secteurs professionnels
Haut niveau de qualité, taux de réussite et de satisfaction élevés

Les + de cette alternance :
Une intégration dans une structure à taille humaine
Des missions formatrices dans un secteur en forte demande
Un accompagnement bienveillant par une équipe expérimentée

Informations utiles
Date de début : Septembre 2025

Prêt(e) à relever le défi ? N'hésite plus, postule et embarque dans l'aventure paie et RH !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Inscription et candidatures sur dossier de février à fin juin
Entretiens de motivation jusqu'au début des cours
Jurys d’admissibilité mensuel en fonction des places disponibles jusqu'au début des cours