

Assistant Commercial H/F Lynx RH
Taluyers - 69 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 000 - 2 400 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Dans le cadre d'un renfort urgent, elle recherche son futur Assistant Commercial H/F pour un démarrage immédiat.
Poste en CDI.
Chez Lynx RH, nous faisons du recrutement autrement.
Notre moteur : placer l'humain au coeur de chaque mission.
Pas de process déshumanisé, mais une vraie rencontre entre un talent et une entreprise locale avec des valeurs fortes.
Postulez !
Vos missions
Vous serez un véritable pilier de la relation client et du bon fonctionnement de l'activité commerciale.
Au quotidien, vous interviendrez sur :
- La gestion des appels entrants et des demandes clients,
- L'élaboration des devis et le suivi administratif des commandes,
- La coordination avec les équipes techniques et le service ADV,
- Le suivi des livraisons et la satisfaction client,
- La mise à jour des tableaux de bord et la gestion des relances.
Pré-requis
Formation Bac +2 type BTS Assistant de Gestion, MUC, NRC ou équivalent,
Une première expérience en assistanat commercial ou ADV, idéalement dans un environnement technique,
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, ERP apprécié),
Aisance à l'oral comme à l'écrit.
Profil recherché
Vous êtes organisée, polyvalente et aimez jongler entre plusieurs sujets.
Vous savez gérer les urgences avec calme et efficacité,
Vous avez le sens du service client et un excellent relationnel.
Vous êtes immédiatement disponible et motivée à l'idée de vous investir rapidement dans une équipe dynamique.
L'anglais est un vrai plus.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 2000 € - 2400 € par mois
L'entreprise
Nous recrutons aujourd'hui pour l'un de nos partenaires, acteur régional reconnu dans les solutions techniques et environnementales liées à la gestion des bâtiments.
L'entreprise connaît une belle dynamique de développement, avec une équipe impliquée, une organisation bien structurée et une culture d'entreprise tournée vers l'engagement client et la réactivité.
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