Gestionnaire Ressources Humaines en Alternance H/F Groupe Nomblot
Villefranche-sur-Saône - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Au sein du service Ressources humaines composé de 3 personnes et situé au siège de notre Groupe, vous participerez aux missions suivantes en appui du service :
- Gestion administrative du personnel de la rédaction du contrat à la sortie des salariés
- Réalisation des payes en interne
- Participation aux relations sociales
Gestion administrative du personnel de la rédaction du contrat à la sortie des salariésRéalisation des payes en interneParticipation aux relations sociales
Le profil recherché
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe
outils utilisés CEGEDIM et FIGGO
Bienvenue chez Groupe Nomblot
Depuis 1912, le Groupe Nomblot met toute son expertise automobile au service de ses clients en les accompagnant dans leur projet d'achat de véhicule neuf ou d'occasion, ou en prenant soin de leur voiture dans ses ateliers après-vente.
Chaque année, ce sont plus de 30 000 clients qui nous font confiance pour l'achat, la location ou l'entretien de leur véhicule et qui nous recommandent !
Et plus de 800 clients professionnels, agents de marques et réparateurs indépendants, qui sont livrés quotidiennement par XLPR, notre plateforme de distribution de Pièces de Rechange DISTRIGO, que le Groupe Nomblot a créé en 2014, en anticipant ainsi les profondes mutations de cette activité essentielle dans un contexte multimarques.
Au sein des 17 concessions du Groupe Nomblot, ce sont plus de 600 salariés qui sont à l'écoute des clients, dont plus de 250 mécaniciens/techniciens après-vente, experts des nouvelles technologies liées aux nouvelles mobilités électriques et hybrides.
Très ancré localement, le Groupe Nomblot est un acteur majeur des bassins économiques sur lesquels il est implanté : partenariats sportifs et culturels, participation à la vie économique locale à travers des clubs d'entreprise... mais également, attention portée au respect des normes environnementales et à la transition écologique, et bien-être au travail.
Découvrez nos concessions sur
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