
Responsable Ressources Humaines H/F EURASANTE
Lille - 59 CDI- 50 000 - 60 000 € / an
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Santé • Social • Association
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Eurasanté, agence de développement économique, accompagne dans son recrutement une société de l'économie sociale qui recherche son/sa futur(e) Responsable Ressources Humaines.
Vos missions
- Prise en charge de l'administration du personnel et gestion des variables de paie
- Animation des relations sociales et participation aux négociations collectives
- Conseil et accompagnement des managers dans leur quotidien sur les différentes thématiques RH
- Création, optimisation et mise en oeuvre de process RH, dans une optique de structuration de la fonction RH
- Pilotage des recrutements, de la définition du besoin jusqu'à l'intégration du nouveau collaborateur
- Pilotage du plan de développement des compétences, de l'identification des besoins jusqu'à la mise en oeuvre des actions de formation
- Pilotage des campagnes d'entretiens et accompagnement des équipes dans leur parcours professionnel
Vous serez membre du Comité de Direction et rattaché(e) au Directeur Général.
Vous serez amené(e) à prendre en charge des projets RH en fonction des enjeux et de l'actualité de l'entreprise.
Le profil recherché
Formation et expérience
De formation supérieure Bac +5 avec une spécialisation en Ressources Humaines ou Droit social, vous bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans une fonction de généraliste RH incluant une expérience de structuration de la fonction RH.
Compétences techniques
- Maîtrise du droit du travail et conventions collectives / accords collectifs
- Compétences en conduite du changement et gestion de projets
- Maîtrise des process RH : recrutement, formation, talent management
- Maîtrise des techniques de négociation
Compétences comportementales
- Excellentes capacités d'écoute et de communication
- Capacité à expliciter la politique RH de l'entreprise
- Esprit d'analyse, rigueur, organisation, sens de la confidentialité
- Hauteur de vue sur ses sujets et vision moyen/long terme
- Leadership, capacité à fédérer
Le poste est fait pour vous si :
- Vous souhaitez travailler dans une structure à taille humaine
- Vous aimez les missions RH opérationnelles et aller à la rencontre des équipes sur le terrain
- Vous vous positionnez naturellement comme partenaire auprès de vos interlocuteurs internes
- Vous êtes à l'aise dans l'élaboration et le déploiement de nouveaux process et outils RH
- Vous appréciez les sujets RH techniques
Bienvenue chez EURASANTE
Depuis plus de 20 ans, Eurasanté accompagne les chercheurs, porteurs de projets et entreprises de la filière Santé-Nutrition, sport-santé / bien-être et bien-vieillir régionale dans leurs projets de recherche, de création et de développement d'activités dans un objectif : contribuer au développement économique de la région en créant des emplois et des richesses sur le territoire, tout en améliorant la prévention et le soin.
Infos complémentaires
- Cadre au forfait jour (205 jours)
- Un package de rémunération attractif
- Complémentaire santé prise en charge à hauteur de 75 % pour le salarié et ses ayants droit.
- Télétravail : 1 jour par semaine
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