Alternant Ressources Humaines H/F BCA Expertise
Asnières-sur-Seine - 92 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Détail du poste
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous interviendrez de façon transverse sur le périmètre RH opérationnel et Service Client (DSC), avec des missions à la fois administratives, analytiques et liées au pilotage RH.
Vos missions principales :
Sur le périmètre DSC (Direction du Service Client) :
- Suivre l'administration RH des effectifs : gestion des CDD, renouvellements, avenants TAD, relances
- Assurer le suivi des arrêts maladie en lien avec la médecine du travail, anticiper les besoins d'aménagement
- Contribuer au pilotage des effectifs en CDD : suivi des échéances et besoins opérationnels
- Concevoir ou améliorer des outils de reporting RH : tableaux de bord, automatisation via SharePoint
- Participer à l'analyse des entretiens semestriels et annuels : consolidation des besoins en formation, mobilité ou axes de progression
Sur le périmètre RH opérationnel :
- Suivre les entretiens d'intégration (3/6/9 mois), entretiens de mi-carrière et départs à la retraite
- Apporter un soutien administratif transverse en fonction des priorités du service RH
- Participer à la structuration des outils de pilotage RH et à l'amélioration continue des process
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH à distance (visio)
-
Entretien opérationnel sur site
-
Eventuellement, un test technique
-
Toujours une réponse (positive ou négative)
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
- Vous préparez une formation Bac +4/5 : Master RH, école de commerce ou école spécialisée RH
- Vous avez idéalement une première expérience au sein d'un service RH sur un pôle opérationnel
- Vous maîtrisez Excel, SharePoint et êtes à l'aise avec des outils comme Power BI ou Canva
- Vous êtes curieux(se), structuré(e), à l'aise à l'oral comme à l'écrit
- Vous avez un bon esprit d'équipe, le sens du service et une forte capacité d'analyse
BCA Expertise est engagée pour l'inclusion et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap.
Raisons de nous rejoindre
-
Equilibre vie pro – vie perso grâce au télétravail
-
Onboarding et parcours d’intégration sur mesure
-
Rémunération attractive (13e mois, primes objectifs, intéressement)
-
Carte tickets restaurants et restaurant inter entreprise
-
Mutuelle et comité d'entreprise
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Fond de garantie et prévoyance
-
Congés payés et RTT
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Formations de qualité
-
Perspectives d'évolution et mobilité géographique
Infos complémentaires
Rémunération :
La rémunération
- Contrat d'apprentissage - 24 mois
- Salaire fixe correspondant au minimum légal
- Variable attractif (prime de 13ème mois, intéressement) sous conditions dont ancienneté
Les avantages
- Environnement agréable : Bureaux modernes avec parking, espace fitness, espace détente avec babyfoot, conciergerie et autres services.
- Accessibilité : Siège accessible en transports en commun (RER C, lignes 13 et 14) avec navettes desservant ces lignes.
- Équilibre entre vie professionnelle et personnelle : 31 jours de congés payés et jusqu'à 9 jours de RTT
- Avantages sociaux : mutuelle complémentaire santé, prévoyance santé, complémentaire retraite, plan épargne entreprise, CSE
- Restaurant inter-entreprises
Le processus de recrutement
- Entretien RH pour échanger sur vos motivations et répondre à vos questions.
- Entretien opérationnel pour discuter des missions, de vos compétences et de vos attentes.
- Retour systématique quel que soit le résultat !
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