Alternance Planning & Resources Analyst H/F AUTOMOTIVE CELLS COMPANY - ACC
Bordeaux - 33 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 24 mois
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
Les missions du poste
Missions principales :
Collecte & analyse de données
- Participer à la collecte et à la consolidation des données nécessaires au suivi des projets (planning, livrables et ressources OPEX/CAPEX Projets).
- Analyser les données de pilotage de projets : identifier les écarts, les points bloquants et proposer des axes d'amélioration pour optimiser la gestion des projets.
Automatisation du reporting et des indicateurs
- Maintenir et élaborer des outils d'analyses (tableaux de bord, rapports automatisés) pour accompagner le pilotage des projets sur les dimensions planning, livrables et ressources OPEX/CAPEX.
- Automatiser la collecte, le traitement et la restitution des données : développer des solutions pour fluidifier le reporting et la prise de décision en relation avec la DSI.
Veille sectorielle
- Réaliser une veille sur les bonnes pratiques et les outils de gestion de projet : analyser les évolutions sectorielles et proposer des innovations pour améliorer les outils et processus internes.
- Synthétiser les tendances et évolutions en matière de pilotage de projets pour enrichir la boîte à outils et les référentiels de l'entreprise.
Rédaction et amélioration des processus
- Contribuer à la rédaction, la mise à jour et l'amélioration des procédures et documents de référence liés au suivi et au pilotage des projets.
- Documenter les bonnes pratiques et assurer leur diffusion : créer des guides, des modules d'onboarding ou des pages intranet dédiées au pilotage de projet.
- Proposer des axes d'amélioration des processus internes pour optimiser la gestion du planning, des livrables et des ressources OPEX/CAPEX
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
2 Entretiens techniques consécutifs avec 2 managers opérationnels
-
Entretien RH
Le profil recherché
Votre profil
- Vous préparez un Master (1 an ou 2 ans) orienté DATA Analyse
Compétences techniques
- Analyse de données : Maîtrise d'Excel et/ou d'outils de data management (Google Sheets, Power BI, etc.), capacité à traiter, consolider et interpréter des jeux de données complexes.
- Automatisation du reporting : Compétence dans l'utilisation ou la découverte d'outils de reporting automatisé (tableaux de bord, macros, scripts, Power BI, etc.).
- Veille sectorielle : Capacité à rechercher, analyser et synthétiser
- Rédaction professionnelle : Aptitude à rédiger des procédures, des synthèses et des documents de référence clairs et structurés.
Compétences comportementales
- Rigueur et organisation : Savoir structurer son travail, respecter les délais, assurer la traçabilité des données et des actions.
- Gestion de projet : Capacité à suivre l'avancement de plusieurs tâches en parallèle et à prioriser selon les urgences et les échéances.
- Travail en équipe : Savoir collaborer avec différents services (achats, manufacturing, R&D, Finance, communication) et s'intégrer dans des groupes de travail transverses.
- Curiosité et esprit d'initiative : Être force de proposition, s'intéresser aux évolutions du secteur et proposer des axes d'amélioration.
- Esprit d'analyse et de synthèse : Savoir extraire l'essentiel d'un grand volume d'informations et présenter des conclusions claires.
- Communication : Capacité à présenter ses analyses, à vulgariser des sujets techniques et à participer à la diffusion des bonnes pratiques en interne.
- Adaptabilité : Être à l'aise dans un environnement en évolution rapide et face à des sujets nouveaux ou complexes (VUCA).
Why join us?
Our Advantages and Perks : new premises, parking spaces reserved for carpoolers, possibility of recharging your electric car on reserved spaces in our parking lot.
Other perks and advantages include : Company restaurant, meal and also vegetables/fruits baskets delivery service. Janitorial services, telecommuting, complementary retirement plan (subject to a salary threshold), additionnal & seniority leaves, well-being workshops, osteopathy sessions.
You will also benefit from access to our Sports & Culture association, conferences, and also sports, holidays and culture subsidy.
https://www.youtube.com/watch?v=NbXdlWjWhX8
https://www.acc-emotion.com/fr/facilities/bruges-bordeaux
Our process usually involves 3 interviews : 2 technical and one HR.
Raisons de nous rejoindre
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Locaux neufs
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Technologies de pointe
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Formation, montée en compétence sur le matériel
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Un solide ancrage RSE
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Stations de chargement pour les véhicules électriques
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Plan Epargne Retraite (soumis à seuil de rémunération)
-
Service de restauration avec prise en charge partielle
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Télétravail (variable selon sites)
Bienvenue chez AUTOMOTIVE CELLS COMPANY - ACC
Automotive Cells Company (ACC) is a joint venture created in the summer of 2020 and backed by Stellantis, Mercedes-Benz and Saft (a subsidiary of TotalEnergies). Our ambition is to produce electric batteries at the highest technological level while developing cleaner mobility that is accessible to as many people as possible.
We are proud to manufacture, in our Gigafactory in Billy-Berclau, the batteries that already equip several electric vehicles available on the market (PEUGEOT E-3008 and E-5008, Opel Grandland, and soon the DS N°8, the Citroën C5 AIrCross and the new Jeep Compass).
To bring this ambition to life, we're looking for skilled, agile people in all areas linked to running a factory : Production, Maintenance, Quality, Engineering, HSES... to join our Gigafactory in Billy-Berclau (Hauts de France), our Industrial Center of Industrial Excellence in Nersac (Angoulême) and our R&D center in Bruges (Bordeaux).
If you're looking to develop your career beyond what you imagined in the industry of the future, don't hesitate any longer and join us !
- Bordeaux - 33
- Alternance
Pour les postes éligibles :
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